作为一名教师，要根据单位的安排确定是否交职业年金。
职业年金是一种补充养老保障制度，既不是社会保险，也不是商业保险，而是一项单位福利制度，是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度，事业单位及其职工承担因实施职业年金计划所产生的所有风险。如果作为事业单位的学校确定了交职业年金，则教师应该响应交职业年金；如果学校没有这样的安排，则教师不需要交职业年金。职业年金是只限于机关事业单位人员的一种补充养老保险。按单位8%和个人4%存入养老保险个人账户。退休后，有两种方式(任选一种)领取：一是全部购买商业保险，按约定每月领取。二是按退休法对应的计发月数发，发完为止。
领取职业年金的方法有如下几种:
退休后一次性购买商业养老保险产品，然后按保险约定按月领取待遇；
退休后选择按退休时对应的计发月数计发，发完为止；
出国(境)定居，可一次性支付给本人；
在职期间去世，其职业年金个人账户余额可以继承。
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