社保补缴需要准备什么材料？
公司有一个员工离职了 把我们告到监察大队了 我们现在需要给他补缴上班期间的保险 我需要准备什么材料 ？ 社保在扣他保险的时候是公司一起先垫付了 还是跟离职人员一起去补缴？ 像这种通过调节之后 结束的问题 公司应该在收尾工作上 注意让离职人员签署什么东西吗？
企业为员工补缴社保需要准备哪些材料：
缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案社保补缴：
1、职工档案和养老保险手册。
2、《补缴基本养老保险费申请表》。
3、劳动合同、工资发放明细表等。
4、其他相关材料。
企业为员工补缴社保办理流程：
1、用人单位通过社会保险经办机构或社会保险网上服务平台下卸用人单位及职工相关参保信息导入本地《社会保险信息系统企业管理子系统》。
2、用人单位通过《社会保险信息系统企业管理子系统》录入社保补缴明细。
3、用人单位补缴录入完成，导出社保补缴报盘文件并打印出《社会保险补缴明细表》、《基本医疗保险补缴情况表》各一式三份，加盖单位公章。
4、职工在参保期间，因工作单位变动等原因中断社会保险关系需补缴近三个月社会保险费时，用人单位可直接通过《社会保险信息系统企业管理子系统》报盘，并打印相关社保补缴明细表进行申报。
个人补交养老保险要的材料是：一、自由择业人员需携带本人城镇户口簿、身份证以及复印件；二、解除劳动关系人员需本人城镇户口簿、身份证以及复印件；三、失业人员需本人城镇户口簿、身份证以及复印件、本人失业证以及复印件；等等。
以成都市武侯区为例，社保补缴需要准备以下材料：
1、用人单位填报《成都市社会保险人员补缴申报表》，一式两份加盖鲜章；
2、用人单位申请缴纳社会保险欠费的书面申请（需注明申请理由、承诺提供资料真实有效并已知晓补缴期间不享受医疗、工伤和生育待遇），收1份并加盖鲜章；
3、职工本人有效居民身份证或社会保障卡，收复印件1份；
4、经相关部门核定的需提供以下资料，核验原件，收复印件1份：
（1）人民法院生效的判决、裁定、调解书；
（2）劳动人事争议仲裁委员会生效的仲裁裁决、决定、调解书；
（3）审计部门的审计结论；
（4）社会保险行政部门的限期改正、行政处理或者处罚决定；
（5）社会保险经办机构的稽核书面处理决定。
5、因投诉、信访及用人单位主动整改的，还需提供以下资料：
（1）职工劳动合同，核验原件，收1份复印件并加盖用人单位公章；
（2）职工工资发放明细表，核验原件，收1份复印件并加盖用人单位公章；
（3）装订成册含有职工工资表的原始会计凭证、人事档案、职工工资卡银行账户明细清单等其他证明材料，核验原件，收1份复印件并加盖用人单位公章。
扩展资料
《中华人民共和国社会保险法》中规定：
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
参考资料来源：武侯区人民政府门户网站-企业补缴和补中断的社会保险费办事指南
本回答被网友采纳社保补缴要提供想补缴时期的劳动合同及工资证明等资料。
各地区，不同的补缴时间，办理流程可能存在不同，以北京市朝阳区为例：
1、通过北京市网上申报系统（数字证书）查询，核实个人缴费信息（查询需补缴月份、缴费基数及缴费人员类别），确认补缴人员为正常缴费状态。
2、录入企业版软件：
①生成个人补缴信息报盘文件；
②打印《北京市社会保险费补缴明细表》一式两份加盖公章；
③打印《基本医疗保险基金补缴情况表》一式两份加盖单位公章；
3、根据补缴月份的不同：
①申报补缴2011年6月30日（含）以前的及外地人员补缴5年以上的，先去养老保险行政事务受理中心审批，然后网上预约取号；
②申报补缴2011年7月1日（含）以后的，且补缴近三个月以前的，需单位携补缴材料到业务核查科进行核查（办理时限为20个工作日），然后网上预约取号；
③补缴近三个月内的，直接网上预约取号；
4、中心及各分中心业务受理柜台办理；
5、财务柜台缴费（当日缴费有效）。
扩展资料
在我国，社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。
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1、因未及时申报缴纳社会保险费的，需携带招(录)用、聘用材料复印件;
2、经劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的，需携带《仲裁调解书》或《仲裁裁决书》、《限期整改指令书》、法院调解书或法院裁决书等;
3、根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的，需携带《社保补缴办理通知单》。
注意：以上所有材料复印件需加盖公章。
6个月以上的，单位需携带单位社会保险缴费卡及提供 ：
1、用人单位书面申请(说明补缴理由、起止时间、补缴基数等相关情况，加盖公章，并由补缴对象签名确认);
2、《上海市单位招用从业人员名册》或《外来从业人员用工备案登记表》或《外来人员就业备案信息》[已办招(录)用备案手续的无需携带]，或劳动合同原件及复印件;
3、补缴时段涉及的原始工资发放凭证或财务发放凭证的原件及复印件;材料复印件需加盖公章。 填写《社会保险业务变更项目申报表(用人单位汇总填写专用)》
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