一般来事业单位联考分为全国组织的事业单位联考（一般情况，一年会举行两次，分别集中在上半年5月和下半年10月，笔试一般为职测和综应）和贵州省内的自行组织的事业单位联考（一般集中在上半年6月及下半年9月，笔试一般为公共基础知识）。2020年贵州省下半年事业单位联考笔试时间已确定为9月5日，部分省直单位已正式发布招录公告，在事业单位考试中分类考试一般是指全国范围内的事业单位联考，例如2019年5.19和6.1全国事业单位联考，考试科目一般为《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》。其中分类的意思是指（根据事业单位中的岗位性质，分为ABCDE类），其中包括：
1 综合管理类（A类）
主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。
《职业能力倾向测验（A类）》
《综合应用能力（A类）》
试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务，如观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。
2 社会科学专技类（B类）
主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。
2.1 《职业能力倾向测验（B类）》
2.2 《综合应用能力（B类）》
主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。
3 自然科学专技类（C类）
主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。
3.1 《职业能力倾向测验（C类）》
3.2 《综合应用能力（C类）》
主要题型包括科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题等。
4 中小学教师类（D类）
主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。
4.1 《职业能力倾向测验（D类）》
4.2 《综合应用能力（D类）》
试卷由主观性试题构成，主要题型包括辨析题、案例分析题、教育方案设计题等。
5 医疗卫生类（E类）
主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。
5.1 《职业能力倾向测验（E类）》
5.2 《综合应用能力（E类）》
由医学基础知识和招聘岗位专业知识应用能力两个部分组成。其中，医学基础知识部分占比60%，所有应试人员必答；招聘岗位专业知识应用能力部分占比40%，具体分为中医临床、西医临床、药剂、护理、医学技术、公共卫生管理六个类别，应试人员应根据报考岗位选做相应类别的试题。
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