我不想做了想辞职可是经理不同意说要是走了就一分工资没有

如题所述

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推荐答案 2018-05-30

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第1个回答 2018-05-30

这还不好办，劳动仲裁！

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...跟主任辞职不批,还说要不你自己走工资没有,一时生气就走了_百度知...答：如果是的话，你可以离职了，公司必须发放你工资，如果没有，你这种情况算当方面解除劳动关系，你告不赢的，解除合同是需要根据具体手续来进行，不能因为你们主任嘴上说不批准你就直接走人，还有，只要你进公司没签合同，满一个月后，还是没签，公司就应该支付你双倍工资。但是你现在属于没有提前通知用人...

...因学东西太慢,不想干了。可是辞职经理不同意,说答：试用期应当提前三日，已过试用期的，应该提前三十日通知用人单位解除劳动合同。但是用人单位应当按时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠劳动报酬的，可以向劳动行政部门投诉，在劳动行政部门责令支付后，仍不支付的，用人单位还需要向劳动者加付赔偿金。《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解...

...个月辞职,然后第二个月今天经理不让走说如果你走了,就没有工资...答：1、你的辞职报告提交的行为是否有证据？如部门经理签字、人力资源部签收等等；2、没有以上证据你离开岗位，单位会以以旷工严重违反规章制度解约，开具的离职证明是被解约，而是自己申请，以下一份工作有影响，但单位无权扣工资。你若想今天离开，就先要拿到提交离职报告的证据，对话录音也可以。之后将工作移...

想辞职但是领导不签字,还不让我走,说我走了不给我发工资?答：完全不用担心他的说词，你可以提交离职申请，满一个月以后就可以自动离职，对方不能扣除你的工资，这是劳动法明确规定的！1、劳动者正常辞职分两种方式：一是，依据《劳动合同法》第三十七条的规定提出解除劳动合同，也就是提前30天通知用人单位，不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿；二是，依据《...

厂里不让我辞职,而且还压了一个月的工资,说要是自动离职就没工资了我...答：没签劳动合同，你书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、从第二个月起支付双倍工资.。辞职信给领导签字，写不同意也行。做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如辞职一律不批等可以作为证据.他不签就通过邮局特快专递发送辞职信，单件上注明是XXX辞职申请书，并...

...是不同意,这是个小公司,也不好招人,工资低也没有来的。我不想...答：也许是欺负你老实，也许是想报复你，如果是前者，那么，你要在适当的时候跟他搞好谈一下，请他放你走，如果是后者的话，也可以跟他好好谈一下或者修补一下你们的关系，然后再找一个适当的机会请他放你走，如果以上办法行不通，那么，大不了一个月的工资不要了，找人来闹吧。

我在一个厂上班,我不想做了,公司领导说,我要是辞职就扣我的工资100/20...答：提前30天书面告知用人单位后可以解除劳动合同，到时单位依然克扣工资的，可以向当地人社局的劳动保障监察大队投诉。

...不想做了,但我们没有签合同、我要辞职老板不同意、压了半个月工资...答：你好，目前你要收集你们存在劳动关系的证据。到时候如果不能协商解决，你可以到当地劳动监察部门投诉。

...我不想做下去了,提出辞职,可是老板说走了就没有工资,太答：您好，可以和老板商量，老板仍不给付相应工资时，可向南宁市劳动仲裁委投诉，电话：5505377，地址：广园路。

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