麻烦.
事业单位正在进行改革,自收自支和差额拨款事业单位的政策都在向企业方向靠.最关键的是养老保险,退休后单位能养得起吗?还有医疗保险,得大病,单位负责得起吗?国家规定必须参保,这是不可抗拒的方向.(以后机关和全额拨款事业单位也要参保,单位由财政拨款)养老保险单位要缴工资总额的20%左右,个人要缴8%以下,负担是挺大,但为职工生计也得交.你们怎么办?逼领导缴!找上级,找市长,让上面施加压力,想保沙帽就得就范.
以前事业单位都不参保,退休的退休金由单位发,医疗按定比例报销,工伤按政策由单位补偿,还有生育失业等,都按政策办,都由单位自己解决.这些支出,国家财政按一定比例给单位拨款.现在改革了,被列为自收自支的事业单位要自己承担了,国家要自收自支的事业单位象企业一样,参加社会保险.(国家在社保中也拿出了一部分钱)
参保个人也要拿出一部分钱,不过都在自己个人账户上,养老保险8%以下,医保2%,各地略有不同.工资里扣.
向人力资源社会保障局反映情况,他们就是管这个的.