• 所有问题

    • 老总面试两个人第一个面试时间长,第二个时间段,哪个有希望

    如题所述

    举报该问题
    其他回答
    第1个回答  2022-07-28
    都有希望
    大致上呈正相关。一般面试顺序靠前，时间长一点，不超时成功的可能性大。
    相似回答
    ...面试一家公司,第一个人很轻松的就通过了,第二个人很吃力,没通过,于 ...答：HR在面试过程中，员工稳定性以及对公司的认可是非常重要的考评项。假如第二个不是特别差劲，可以培养，会选择第二个人。原因有三：首先，第一个人能力是比较优秀，但是对公司的认可度等方面需要进一步确认，这个就关系到后期...
    ...先后有两个人都面试了我,第二个人面试完后让我等一下,来了却告诉...答：很明确的告诉你，没戏了。其实这没有什么，哪个找工作一次成功了的？又不是北大清华的，想去哪儿人家都爱要。可以接着面下一家了，不会等，就当这次面试没发生，是空气。找工作和找恋人一样，你单方着急没有用，就跟...
    ...经理来面试,可惜自我感觉紧张了,大家看我还有希望吗?答：应该是有希望啦，之前的对你总体满意，虽然是问的问题比较专业，但是也说了过年后人事部会和你联系，不要想太多，应该是Ok的啦！过年过得快乐些，祝你新年快乐！
    面试几轮比较合适?答：二，第二轮：部门经理和总监的第二轮面试。面试来到这一轮，通常会有两个人和你坐下来好好聊聊。这两个人的身份通常都是部门经理和总监，因为通过了人品和职品的双重检测之后，接下来，就要看你的专业技能水平了。HR会提前...
    两个人面试,第一个被叫去的是不是最有可能成功的?答：你的理解完全错误，关于面试，作为应聘者没有前后之分，只有经验和能力还有情商高低之分，作为面试官在面试时肯定要考量的是应聘者的多种能力，和谁先面试没有关系，只能说在你前面的应聘者的各项能力已经被面试官所吸引了，...
    ...第一个部门没有通过,第二个部门叫我去面试,我去还是不去阿,我感觉...答：你喜欢这个公司，还是喜欢这个公司的第一个部门的职位？工作做自己喜欢的工作最重要。不同的部门是不同的岗位，你也喜欢和接受，那也没问题！
    两轮面试,一面用人部门已通过,二面是人事部面试有希望通过吗?答：所以要进行多次面试，对于这种，第一次面试就是基本的信息筛选，主要看你的基础条件，对你的能力也只有初步的认识，第二次面试会更深入的了解你的个人能力，如果同时应聘的人能力都不错，还是有希望通过的。
    ...时候我有事没去,第二次又通知我去面试了,当时时间比较紧答：看上去还是挺有希望的，公司的考核肯定还是以财务部门领导意见为主，如果你担心人力资源老师对你有不太好的影响，你也可以把你求职意愿和上次未参加面试的原因再给他说一下。一个是短信比较正式，其次表达更方便，再是能显示...
    面试第一天去还是第二天去好答：这是一个完全看个人情况的问题，有的人认为第一天面试更好，毕竟带着“早死早超生”的决绝心态，若是留到第二天面试，反而会加剧心态焦躁；也有人认为第二天面试更有优势，根据无数的以往反馈，已经有很多第二天面试的人...
    大家正在搜
    两个人谈的时间长了两个人在一起时间过得很快在一起时间长了长得像在一起时间长了两个人的世界时间长了感情淡了为什么时间长了感情会变淡感情时间长了都会变淡老总来了在哪看