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深圳观澜富士康待遇
如题所述
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推荐答案 2011-07-16
刚进来1550底薪 6个月后1650 九个月考核过后底薪2400左右 每月扣房租水电110 生活费卡上充400手吃多少扣多少 扣一定的住房供积金 社保 个人所得税 加班时间不是很多,刚进来一个月扣掉所有700左右,到手可能有一千六七左右
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深圳观澜富士康
文员基本
工资
多少
答:
刚入职,不低于1550,试用期满6个月后,底薪1650,再三个月考核后,底薪不低于2350,年终发放年终奖
。依法办理住房公积金、依法办理社会保险、团体人身保险、附加医疗保险。5天工作制,享有国家法定假日,11天每年。工伤假、婚嫁、丧假、产假、带薪年休假等。在职员工享有职能培训和学历提升机会。
深圳富士康工资
待遇
答:
2、试用期1~2个月,每月底薪1900元+加班费+绩效+补贴,月综合工资3800--5000元
。加班费计算:
周一至周五每天加班2小时
,每小时加班费16.37元,周六加班约10小时,每小时加班费 21.73元,夜班补助20元/晚。3、试用期过后,底薪2300-2550元+加班费+绩效+补贴,月综合工资4200--5200元。加班费计算...
深圳富士康
怎么样,
待遇
怎么样
答:
富士康还提供了一系列的福利待遇,
如社会保险、住房公积金、带薪年假、节日福利等
,这些都能在一定程度上提高员工的生活质量。
深圳富士康待遇
怎么样
答:
深圳富士康平均工资为7318元/月
,其中33%的工资收入位于区间4000-6000元/月,33%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计,深圳富士康年终奖平均6842元。深圳富士康员工分享说:一般是根据资历涨工资,级别分为员1,员2,员3,师1,师2,师3,员级一般是一年考核一次,师级是根据部门指标,...
深圳富士康
目前
工资待遇
怎么样
答:
3、第四个月起,每月底薪2200元+加班费,
周一至周五每天加班2小时
,加班费 18.96元/小时(1.5倍);周六日加班25.28元/小时(2倍);节假日37.92元/小时(3倍)。月综合收入3200—4200元。提示:每月7号发工资;、集团提供吃住,每月补助生活费100元。当天进厂办完厂牌卡,里面即有400元生活费...
深圳观澜富士康
师二
待遇
答:
B类职系。估计在2500以上。没转正的没有年终奖。如果发年终奖时转正了。年终奖是。一倍
工资
/12/你工作的月数。持续服务奖另计。
深圳富士康工资
待遇
答:
2、试用期1~3个月,每月底薪2120元+加班费+绩效+补贴,
月综合工资3800--5000元
。加班费计算:
周一至周五每天加班2小时
,每小时加班费17.5元,周六加班约10小时,每小时加班费23.33元,法定节假日加班费35元。另有夜班补贴10/晚。生活补助100元/月 3、3个月后,底薪2450-2600元+加班费+绩效+...
请问
深圳
龙华
富士康
的普工
工资待遇
?加班多少?包吃住吗?一个月实发工 ...
答:
一、薪资待遇:1、试用期三个月:底薪1900+加班费(1300左右)+150伙食补贴+100生活补贴+生产旺季奖300-600.
周一至周五每天加班2小时
,加班费16.37元/小时(1.5倍);周六加班10小时,加班21.73元/小时(2倍);节假日33元/小时(3倍)。月纯收入3500--3800.2、转正后:底薪2300+加班费(2000...
深圳富士康工资
待遇
答:
富士康
大概的
工资
标准的啊:大专进去是师一,底薪2200+饭补300+加班费-住房公积金-社保 一个月差不多2500-3000 本科是师二,底薪2200+饭补300+加班费-住房公积金-社保 一个月差不多3000-4000 研究生是师三,底薪2800+饭补300+加班费-住房公积金-社保 一个月差不多40000-5000吧 大概就是这个范围!
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