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个体单位可以不交五险一金吗
我在个体单位工作,没有五险一金,这样是可以的么
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其他回答
第1个回答 2012-03-25
按国家要求是不可以的,你可以要求签劳动合同让上保险啊,
第2个回答 2011-07-28
是老板不帮你交,你可以要求按合同法帮你交纳,当然前提条件下,你是签有合同的
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第3个回答 2012-03-17
不可以
第4个回答 2011-07-30
只要签有合同他就应该根据国家法律给你办理五险一金
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个体
工商户需要给员工
交五险一金吗
答:
个体工商户需要给员工交五险一金
。根据相关法律规定,在企业和劳动者签订了劳动合同之后,就需要为劳动者缴纳五险一金。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。“五险一金”的缴费比例:养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(...
个体
户不给员工
买五险一金
违法吗?
答:
违法的
,劳动合同关于五险一金规定了只要是该单位的在职职工,用人单位就必须为其缴纳社保。缴纳社保是用人单位的法定义务,即使合同中应当约定而没有约定,也必须履行。员工放弃社保的协议因排除了劳动者的合法利益与法律相抵触而属于无效。法律分析1、医疗费:医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款...
可以
申请
不交五险一金吗
答:
不可以申请不缴纳五险一金
。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记。社保的有什么查询方式 1、社保中心查询。如果对自己的社保帐号不清楚,可以携带身份证,到各区社会保险经办机构业务...
个体
户不给员工
买五险一金
违法吗?
答:
《社会保险法》第五十八条用人
单位
应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当
缴纳
的社会保险费。因此,对于
五险一金
在法律
上
是强制行为,没有进行购买的
个体
工商户就是属于违法行为,会受到相应的法律处罚,这点大家就要...
个体单位可以不交五险一金吗
答:
按国家要求是不可以的,你可以要求签劳动合同让上保险啊,
私人老板不给员工签合同,
不交五险一金
算违法吗?我现在已经满一年了...
答:
私人老板不给员工签合同,
不交五险一金
是违法的。公司未与劳动者自用工之日起一个月内签订劳动合同又不给劳动者缴纳五险一金的,劳动者可以向当地劳动监察队投诉,并要求劳动仲裁让公司支付双倍工资。
单位
不交社保导致劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的,劳动者可以要求单位赔偿因此造成自己的损失。...
个体
工商户需要给职工
缴纳五险一金吗
答:
个体
工商户需要给职工
缴纳五险
,至于是否必须购买“
一金
”需要按照当地政策执行。《社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人
单位
和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。申报...
公司不给
交五险
违法吗
答:
用人
单位不缴纳五险一金
是不合法的。用人单位不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳期不缴的,可以加收滞纳金。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一、公司不给交五险一金违法吗?1、公司没有买五险一金是违法的。公司未依法缴纳社会保险的,...
私营企业有
五险一金吗
?
答:
私营企业是有
五险一金
的,只要产生了劳动关系,
单位
就必须参保,不提供五险一金的私企是不合法的。五险一金通常指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,私企也属于用人单位,应当
缴纳
社保包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。一.私营企业有五险...
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