公司说按我工资缴社保费用太高了按最低的帮我代缴！！这样不合理吧

Question

公司说工资已包含社保那部分钱了能那么算吗？！想让我全部负担社保费 在公司工作3年多了 一直都没买过社保 现在还这样是不是过分可点 公司近段是加了一点点工资但也没说社保费用在里面 他们这样说是不是太牵强了！？谢谢你！还有如果缴社保可明年我去深圳的话公司那部分不是冲公可吗 这样缴社保有意义因为离明年就半年时间了 这个也能累计年限吧 不 十分感谢
公司说帮我代缴所有的费用从我工资扣 这样不合理吧？！工资里难道本来含有社保费了？！

Answer 1

自你入职起公司就应当依法履行代扣代缴你的社保费义务。公司明显地违反了《劳动法》第72条的规定；
补充回答：公司补缴你的社保，单位要缴一大部分，你缴纳一小部分（这部分是从你工资代扣）。

Answer 2

最后我的建议，辞职了，就不要在原单位再交社保了。自己交完全承担，费用太一般单位里基本工资都是当地的最低工资标准A，计算加班费肯定是按这个数字

Answer 3

很多的小规模的公司或私营的公司都是按最低的工资标准来缴纳社保。这没得投诉，搞僵了怎样在公司里继续发展，所以只能和公司协商。
有公司帮你缴纳社保，肯定要参保啦。能参半年，也参半年吖，都是对你有保障的。
社保是可以累加的。不同城市缴纳的社保也可以迁出合并计算的。
迁出社保是很简单的。
现行的社保转移接续政策是退休年龄之前，全国范围内都可以办理转移。只要在户口所在地或工作地已缴纳最少有一个月的社保就可以接收。

建议：你还没到退休年龄，你可以先别急着把社保转去深圳，领取养老金都是根据城市的平均工资计算养老金的。社保政策规定：在外省缴纳社保满10年以上，可以选择在此城市领取养老金。
你现在在这工作，就在这缴纳社保。明年到深圳发展，就在深圳缴纳社保。在退休前才把各地的社保转在一起，一齐计算养老金也行。或以后你又到外省打工，在外省缴纳社保。外省缴纳社保满10年以上，也可以把老家社保转到外省，一起计算领取养老金。来自：求助得到的回答

Answer 4

有的公司是要求员工自己交社保，说是社保费用已经在个人工资里，这种情况是很普遍的，但是也是可以理解的，小公司规模小一下子多出一笔开支可能会带来一定的经济压力，而且一旦开始替员工交了，就要一直交下去，长久下来也是不小的开支。
对员工来说，是一笔损失，你可以申诉或是自己交，再或者离开这家公司，寻找新的机会。
你到深圳的话，社保可以转移过去，累积计算的。在社保中，养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。

参考资料：上海《社会保险法》实战解读与企业操作实务精讲课