总裁培训班课程根据培训机构的不同设置也是不同的。企业总裁管理培训班主要面向企业中高层管理者、决策者,在时代华商的学员画像内,大部分人的年龄范围在30-50岁左右,近年来还出现了年轻态趋势,不少90后也开始报读学习。这说明了企业经营发展以及商学教育的一种趋势,学习才能更好地解决危机。
企业总裁管理培训课程学习的内容偏于实战,注重由内到外打造领导力,包含:
1、提升管理心智,启发管理新思维,强化领导力,代表课程有《共赢领导力》。
2、提升企业战略规划能力,代表课程有《商业模式设计与创新》、《商业模式设计与创新》、《公司治理与股权激励》。
3、提升领导多维管理能力,代表课程有《决策层的人力资源管理》、《决策者的财务管理》、《营销战略创新与市场规划》。
时代华商课程将课前预习带进讲义,走访同学企业做案例研究作业,带着问题到课堂。实训课堂分组授课,互动式课堂,重在实操路径和工具输出。同学企业案例,做现场呈现,老师点评,并做复盘会,总结经验,分享收获。
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