笔试
笔试由市人事考试考务工作领导小组办公室统一组织实施。报考各级教育行政部门所属事业单位教师岗位的，笔试科目为《综合应用能力》、《职业能力倾向测验》两科，每科满分150分。报考各级教育行政系统所属事业单位非教师岗位及各级卫生健康委所属事业单位岗位的，笔试科目为《综合素质测评》，满分100分，该科目成绩即为笔试成绩。
《综合应用能力》测查报考人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题的潜力。
《职业能力倾向测验》测查与中小学教师职业密切相关的基本素质和能力。
《综合素质测评》测查事业单位工作人员应该具备的知识水平和基本能力。
以上考试科目均不指定参考书目。
其中报考各级教育行政部门所属事业单位教师岗位的，笔试成绩计算方法为：
笔试成绩=《综合应用能力》成绩÷1.5×50%+《职业能力倾向测试成绩》÷1.5×50%。
(二)笔试采用闭卷方式进行，提供蒙汉两种文字试卷。选择蒙古文试卷(部分内容加注汉文)的考生必须用蒙古文作答，选择汉文试卷的考生必须用汉文作答;报考蒙汉语兼通(蒙古语授课高校毕业生)岗位的考生，笔试必须选用蒙古文试卷并用蒙古文作答。同一科试卷只能用一种文字答卷，对同一科试卷出现两种及以上文字的或不按规定语言、文字答题的按零分处理。
报考者自行选择试卷和答卷语种，并在网上点击确认。试卷及答卷语种一经选定，不予变更。
(三)笔试成绩政策加分：根据内蒙古自治区统一要求，蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族报考人员在加权后的笔试成绩上加2.5分。
(四)笔试总成绩的计算方法：
笔试总成绩=笔试成绩+政策加分。
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