怎么让领导不敢欺负你

如题所述

1、提升能力

职场中,人一定要明确一个现实:本本分分和碌碌无为是不一样的概念。职场中有许多表面老实,却在偷奸耍滑的人。

畏畏缩缩,不敢承担责任,也不能为企业创造价值,这样的员工对于企业来说就是蛀虫,领导肯定会想办法压榨你,赶着你,让你成长。

所以,不想让领导欺负自己,就要提高自己的核心竞争力,即使最后在公司呆不下去,你也有能力去其他的公司就职。而且如果你能力足够强的话,领导绝对会有所忌惮。

2、学会表达

说话也要讲究技巧,代表着你的情商,展现着你的思维内在。

一个会说话,且会说好听话的员工,领导会更加尊重你。因为有很多时候,领导并不是故意要刁难你,而是他并没有知道你的委屈和难堪。

所以,善于表达,有技巧的倾诉自己的委屈和不满,也会赢得领导的尊重,当你说的有道理时,他便会充分尊重你,也不会再刻意的欺负你。

3、懂得拒绝

很多人之所以被领导欺负,就是因为他们任劳任怨的性格,做什么事情都不懂得拒绝。哪怕这个要求再无理,也会顺从。

人天生的劣根性会使得,人们会专门挑软柿子捏。如果不懂拒绝,领导就会假借给你更多锻炼机会的借口,压榨你、欺负你。

由此可见如果不想被领导欺负,就要学会适度的拒绝,让领导知道你的底线。时间一久,领导反而会想更好的措施来激励你,而不是白白浪费时间。

4、保持底线

很多时候,越没有立场,领导就越得寸进尺。如果你一不想被一直欺负下去,就要学会把矛盾转移或者将矛盾扩大化。

不要因为具体的事情而去争吵,而是要将矛盾转化到对方的态度上,适度示弱。即使领导表面上没有反应,但是以后的行为也会有所收敛。

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