作为应届生，在找工作时面对面试官的质疑是不可避免的，特别是对于工作经验不足的应届生来说，如何回应这种质疑是非常重要的。以下是一些高情商的回应方式：
强调自己的学习能力和适应能力：你可以说明自己在大学期间曾经参加过哪些项目或者实习，学到了一些实际的工作经验和技能。同时，你可以强调自己能够快速适应新环境和新工作，并能够快速学习掌握所需的技能。
强调自己的潜力：你可以说明自己虽然缺乏工作经验，但是有很大的潜力和发展空间。你可以强调自己对于工作充满热情和渴望，并且愿意付出更多的努力来不断提升自己的能力和水平。
着重强调自己的其他能力和优势：你可以说明自己在其他方面有过人之处，比如语言能力、计算机技能、人际关系等，这些也能够为你的工作带来优势和价值。
表达对于公司的热爱和追求：你可以说明自己对于公司的文化和价值观非常认同，并且希望能够在这样的公司中不断成长和发展。同时，你可以表达自己对于工作的热情和追求，让面试官看到你的积极性和进取心。
谦虚回应：你也可以选择谦虚回应，感谢面试官的提问，并且表示自己会不断努力学习和提升自己的能力和经验，为公司的贡献自己的价值。
无论选择哪种回应方式，都要保持自信和积极的态度，同时也要展现出自己的高情商和能力。
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