请问工伤的医药费怎么报销啊？

下班途中出了交通事故，但是肇事车逃逸了，单位认定了工伤，交通事故医保不报销，请问我的医药费能按工伤报销吗？？谢谢啦

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推荐答案 2016-06-10

可以的，伤者职工医疗终结后，收集好医疗费用的发票、出入院证明材料、工伤认定书等等，到劳动局工伤保险赔偿窗口填写申请，由公司签字盖章后可以申请报销。

根据《工伤保险条例》

第三十条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

根据《社会保险法》

第四十二条　由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

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其他回答

第1个回答 2011-06-09

毫无疑问是工伤，不知道你参保了没有，如果参加了工伤保险，是由单位报送到劳动工伤科进行工伤认定，认定下来后需要做一个伤残等级鉴定，鉴定结束后由劳动保障中心报销工伤期间所有的费用，包括医疗费、护理费、生活费等，如果没有参加工伤险，这些所需的费用全部是由单位来出的。本回答被网友采纳

第2个回答 2018-08-01

您好：
根据您的描述以及法律的规定，如果是在工作过程中受伤，则是属于工伤的。公司应该给您申请工伤，然后按照工伤来进行赔偿。如果公司已经缴纳了工伤保险，则医疗费有工伤保险机构支付，如果公司没有给您缴纳社保，则医疗费是有公司来承担的。如果公司不报销，则您可以投诉举报。本回答被网友采纳

第3个回答 2020-03-26

工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明，还往往需要劳动关系的认定。工伤保险是社会保险制度中的重要组成部分,是指国家和社会为劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害、患职业病，以及因这两种情况造成的死亡、劳动者暂时或永久丧失劳动能力时，给予劳动者及其亲属必要的医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗康复、社会康复和职业康复等物质帮助的一种社会保障制度。第1、职工(包括农民工)发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门工伤认定机关提出工伤认定申请。第2、用人单位未在规定期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可直接到统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。法律依据：《工伤保险条例》第十七条　职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。