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一个新公司老板想培养我,送我去总部学习,我去吗?
如题所述
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推荐答案 2020-05-03
虽然是想培养你,送你去总部学习,那你就应该去呀,学习之后可能回来会有更大的发展
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其他回答
第1个回答 2020-05-03
你可以自己衡量一下,还是可以去的吧。当然前提是不是骗子公司啊
相似回答
老板想
把我调到
公司总部,
但是上司不让我走怎么办?
答:
不过个人感觉你还是去总部会好一些
,虽然你跟你现在的上司感情很好,磨合的也比较好,但是以后的发展也是说不准的。但是如果你去了总部的话,那么相对你以后的发展也会更好一些。而且在这种情况下之下,你选择了你老板,肯定老板也会觉得你比较识相的,以后也会慢慢提拔你的。现在你先不要跟任何一个领导...
公司
安排一名技术员到
总部学习
后再回公司(已签合同
,老板
要我起编写劳动...
答:
天下乌鸦一般黑,随便找一份合同
老板
都会喜欢的
领导对我很好,还特意
培养我,
提拔我,而如今我要为了感情放弃这份工作...
视频时间 00:25
有个亦师亦友的领导,是怎么样的一种体验?
答:
说说自己,我是2015年8月3日,实习参加工作,首先去了北京
总部学习
相关技能,因为我是刚入职场,什么也不会,我就能多学就多
学,
别人会的我也要学会,就这样领导对我越来越好,给我安排的任务我也能很好地完成,每次过节都能请我们吃饭。后来因为我个人的原因想回到金坛分
公司,
北京的部长还有我师父,...
花费5年熬到主管却被调离
总部,我
该怎么办?
答:
三、奋起直追如果你不能或者不愿离开这个
公司,
又遭遇这种情况。我觉得最好的方法就是收起玻璃心,也别去管什么面子不面子,把这股怨气化成动力,转移自己的努力目标。要么就去努力提升业绩,分析下属为什么能得到提拔,他的优点在哪里,提拔的原因是什么?自己业绩差在哪,工作能力哪里不足,去弥补。如果...
老板
让
我去
另
一个
子
公司
干几年,这是想要提拔我的节奏
吗?
答:
不一定。这个举动的可能性有很多。最好的情况就是第一种确实如你所说,想要放你在子
公司
工作几年,有了一定资历和声望之后再调你回来总部提拔你上位;第二种情况就是派你下去的子公司存在严重问题,对你来说就是个大考验,干的好出人头地,但80%都是一个背锅侠。不过这个其实也还好了,毕竟也算是...
刚工作去大
公司
好还是去小公司好?
视频时间 00:35
作为职场人,你应该忠于
公司,
还是忠于
老板?
答:
在同等情况下,他们可能会忠于自己的
老板,
但是如果在金钱不同情况下他们就会自己做出衡量,选择对自己有益的一方。就像抖音上经常说的,我来这里是来挣钱的,不是来谈理想的,所以在职场上忠于
公司
还是忠于老板,其实还是一回事,但是如果老板太昏庸的话,工司应该也不会太强,所以完全可以选择跳槽。
如果有人告诉你,领导要找人替换你,你会怎么办?
答:
此后两年,和
公司
没有什么交集,但是和他还偶尔联系,后来听说他去分公司一年后调回总部,接替了领导原来的职位,我替他高兴,并发微信祝贺他。有一天,在外出差的时候碰到了原领导,于是一起吃了个饭。因为之前关系还不错,所以也不算生疏。三杯酒下肚,他问我:当初我本想让你接替我职位,你反应...
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