99问答网
所有问题
谁能告诉我劳动法的赔偿公式2N+1是怎么个计算法?怎么个赔法?
如题所述
举报该问题
推荐答案 2017-03-17
用人单位终止或解除合同时,应该按工作年限支付补偿金,工作满一年给一个月工资,即(N),如果是违法解除合同,则应该按双倍补偿标准进行赔偿,即(2N),如果没提前30天通知你,还应该给一个月工资作为代通知金,即(1)。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://99.wendadaohang.com/zd/vWvWtzjW7tzte7XvBtX.html
相似回答
新
劳动法
被公司违法辞退
2N+1的赔偿
金上限是12个月还是24个月的工资...
答:
公司违法辞退支付的赔偿是二倍经济补偿金(2N)
。经济补偿金的计算是按照劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资作为标准,若该标准高于所在地区上年度职工月平均工资三倍,则以所在地区上年度职工月平均工资三倍作为计算标准。且该情形下,支付的年限不超过十二年。法律依据:《劳动合同法》第四十七条 ...
辞退员工补偿标准
2n+1
答:
如果是由于员工本身的问题(劳动者重大过失)被解聘,即合法辞退,单位是可以不支付经济补偿的;如果是由于单位的原因解聘员工,辞退合法,需要支付经济
补偿金
,即N或者
N+1
;如果劳动者无重大过失,用人单位经营正常,用人单位却违法解聘员工,需要支付赔偿金,即2N。以到底什么时候才可以主张2N呢?用最简洁...
赔偿2n+1是
什么意思
答:
赔偿2n+1
的意思是:“2N”是对违法解除或终止行为的一种惩罚性规定。“+1”被称为“代通知金”,是用钱来代替通知的意思。在一定条件下,劳动者可以主张2n+1的经济补偿,例如劳动者在工伤、怀孕等时期,用人单位未通知解除劳动合同的,就可以主张。2n十
1赔偿是
指用人单位按照
劳动合同法
第四十条规定...
吃槟榔三次被工厂开除,根据
劳动法
哪一条,要
2N+1
的经济
赔偿?
_百度...
答:
根据《中华人民共和国
劳动合同法
》,劳动者在某些情况下可以要求用人单位支付经济赔偿金。对于你的情况,如果工厂因为吃槟榔三次而开除你,是否可以要求2N(没有所谓
的2N+1
的说法)的经济赔偿需要具体分析。劳动合同法相关条款:1. 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济赔偿金
的计算
方式:经济赔偿...
请问在
一
个公司工作十五年被炒,按照法律
怎么赔偿
。
答:
1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《
劳动合同法
》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付赔偿金,即每工作一年支付2个月的本人工资,俗称2N;2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第19条...
劳动法2n赔偿
金的条件
答:
2n的赔偿
标准如下:1、二倍经济补偿金。当用人单位违反规定,解除或者终止劳动合同的,按照支付经济补偿金的标准的二倍,赔偿给相关员工;2、若公司不予以赔偿的,员工可以通过向工会、劳动局、劳动执法监察大队举报的方式,维护自己的合法权益,也可以通过劳动仲裁或提起诉讼的方式,维护自身的合法权益。综...
公司
赔偿
n是什么意思
答:
如果员工工作不满12个月的,按照实际工作的月份进行计算平均工资!二、
N+1
与2N“N+1”一般指的是经济
补偿金
加上1个月的代通知金。 《
劳动合同法
》第四十条规定,单位辞退员工需要提前三十日以书面形式告知,否则需要 额外支付劳动者一个月工资。 注意:这里的1指的是上一个月的应发工资,而...
劳动合同法2n
的补偿规定
答:
2n是
指2倍的经济补偿,一般用人单位违法解除劳动合同时会涉及到经济
补偿金
,一般经济补偿金要按照劳动者的工作年限来进行支付,在某些特殊条件下,往往是需要用人单位支付二倍的经济赔偿金的,用人单位需要按照
劳动法的
规定支付。一、劳动
法2n赔偿
金规定 用人单位违法解除或终止劳动合同。《劳动合同法》第四十...
公司裁员要立即走人,
怎么赔偿?
是
2N?
还是
N+1?
还是N
答:
赔偿方式:按工作时间赔偿,工作每满一年的员工
赔偿一个
月的工资,工作六个月以上不满一年的按一年计算,赔偿一个月的工资,不满6个月的,赔偿半个月工资。按“N”来赔偿。《
劳动合同法
》第四十七条规定经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不...
大家正在搜
劳动法赔偿金计算方法
劳动法计算月工资公式
劳动法规定的工资计算方式
劳动法辞退赔偿金计算
劳动法n+1是什么意思
劳动法加班费计算方法及标准
劳动法日薪计算方法
劳动法怎么算工资
新劳动法主动辞职赔偿
相关问题
新劳动法被公司违法辞退2N+1的赔偿金上限是12个月还是24...
劳动合同什么情况下赔偿2n+1
辞退员工的正规补偿是多少?N+1,还是2N,还是2N+1?
劳动法2n加1什么意思
劳动法怎样才有n+2或2n+1
什么情况解除劳动合同赔偿2N
什么是“N+1”的赔偿方法?
公司裁员要立即走人,怎么赔偿?是2N?还是N+1?还是N