工人社保停保需要什么资料

Question

如题所述

Answer 1

社保停保有严格的条件限制，仅有以下几个情形可以停保可以办理停保：
1、参保人员达到退休年龄而未缴满15年;
2、重复参保且结束劳动关系的可停保;
3、参保人员出国定居;
4、参保人员死亡。
处理社保停保需要什么手续的问题，具体停保手续如下：
1、参保单位已为该职工办理停保手续并缴纳所欠的社保费;
2、填好的《养老保险停保失业保险一次性生活补助申报表》(单位盖章) ;
3、参保人身份证原件及复印件1张 ;
4、本人到最后参保的社保局办;
5、本人到银行领取停保款项。
一、无业人员怎么买养老保险
“城镇户口的无业人员和个体工商户都可以购买养老保险，以个体参保，有年龄限制，女性50以下，男性60以下。居民怎么买养老保险?可以选择在市社保局购买养老保险，也可以在自身所在区县社保局购买养老保险。办理时需要带上身份证、户口簿以及个人免冠的单人照。缴费方面，以全省平均工资为参照基数，今年个体参保所交的最低费用为3974元，最高标准为6624元，目前个体参保有5个档次，按自愿原则购买，在10月底之前都可以来办理。”该局工作人员介绍说。
二、用人单位和个人如何参加养老保险
根据《社会保险费征缴暂行条例》规定，用人单位应当在成立之日起30日内，持营业执照或者登记证书等有关证件，到当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起30日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。 用人单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构审核后，在规定的期限内缴纳社会保险费。职工个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险经办机构应当按规定建立和记录个人账户。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第一条 为保障劳动者年老退休后的基本生
活，维护社会安定，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规，结合本市实际，制定本条例。
第二条 社会养老保险实行国家法定基本养老保险、地方补充养老保险和单位补充养老保险等多层次的养老保险。政府依法组织实施国家法定基本养老保险(以下简称养老保险)；积极创造条件建立地方补充养老保险；鼓励、支持用人单位根据实际情况为职工参加单位补充养老保险;提倡个人参加储蓄性养老保险。
第三条 本市行政区域内的下列用人单位（以下统称单位)和劳动者(以下统称被保险人）必须依法参加养老保险：
(一)企业、个体工商户、其他经济组织和与
之形成劳动关系的劳动者;
(二)国家机关、事业单位、社会团体和与之
建立劳动合同关系的劳动者。
第四条国家机关、事业单位、社会团体及其工作人员参加养老保险适用本条例。
第十四条 单位缴纳的养老保险费按财税法规规定列支。个人缴纳的养老保险费在征收个人所得税前扣除。
第十五条 每年7月至次年6月为一个缴费年度。劳动保障部门于每年6月底前公布下一缴费年度启用的上年度本市(区）职工月平均工资标
准。单位应当根据被保险人工资变化情况于30日
内申报调整缴费工资。
第十六条 从1998年7月1日起，按被保险人缴费工资百分之十一的数额为被保险人建立养老保险个人账户。被保险人缴纳的养老保险费全部计入个人账户，单位缴纳的养老保险费一部分计入个人账户，其余计入养老保险统筹基金。被保险人中断缴费时，其个人账户继续保留并计息，与重新缴费后的个人账户合并计算。个人账户用于本人养老，在养老保险关系终止前不得支取。个人账户记账利率由社保经办机构参考中国人民银行公布的一年期城乡居民储蓄基准利率计息。