跳槽还是不跳槽

Question

如题所述

Answer 1

这个问题的答案可能因个人情况和职业规划而有所不同，以下是一些可能需要考虑的因素：

1. 职业发展：考虑是否在离职后能够找到更好的职业机会或者更适合自己的发展方向。如果已经在自己的领域内表现出色并获得了升职机会，那么可能会坚持留下，以获得更大的发展机会。

2. 领导：与领导建立良好的关系对于职业发展至关重要。如果领导是一个值得信任的人，并且他们能够在未来给予更多的支持，那么留下可能是一个好的选择。

3. 薪资和福利：考虑离职后能够获得的薪资和福利。如果已经决定要离职，并且领导和公司能够给予更好的薪资和福利计划，那么应该坚持留下来。

4. 工作氛围：考虑工作氛围。如果工作环境良好，同事和领导都相处融洽，那么留下可能是一个好的选择。

综合考虑以上因素，如果决定留下来，并且领导能够给予更多的支持和发展机会，那么可能会在这家公司继续工作。但如果已经决定要离职，那么应该坚持自己的利益，做出最好的决定。