月薪4000的事业单位和年薪14万元的私企相比较的话，建议选择事业单位。
我们来具体算下这笔帐。
事业单位月薪4000 ，一年工资收入就是48000元。但是除了工资收入外，事业单位还有通讯补助，年底还会有取暖费、精神文明奖等。就拿这三项为例：
通讯补助一般为每月400元，一年就是4800元。
取暖费一般为一个月工资，但，是档案工资，事业单位实发工资一般为档案工资的75%，也就是说取暖费为4000除以0.75，即5300元。
精神文明奖地区之间差别比较大，取个折中的数据，10000元。
只计算这几项的话，月薪4000元的事业人员，一年可以挣到48000+4800+5300+10000=68100元，也就是近7万元。
这样对比就比较直观了，年薪7万元的事业单位和年薪14万元的私企，你觉得哪个好。
并且，事业单位都是五险二金，就拿公积金来说，档案工资5300元的话，公积金一般每个月单位和个人的缴纳月工资的22%，也就是每个月1166元，一年就是13992元。
通过计算发现，年薪14万元的私企并没有比月薪4000的事业单位多挣多少钱。相反，事业单位工作稳定，过几年再考个中级职称，工资还会增加。并且，事业单位月薪可以挣到4000元的地区，其他福利待遇肯定也不错。
总之，劝你选择事业单位，因为私企本来就没有多挣多少钱，还承担着下岗失业的风险。
关键词：1）研究生毕业；2）私企年薪14万；3）事业单位月薪4000元。
我们把事业单位和私企工作的优劣势，加上对薪酬福利等考量，来分析一下他们各自的优势和劣势，然后题主根据自己自身的条件和优劣势的分析做出选择。
首先，我们来看一下事业单位。
事业单位与事业单位之间尽管有些许不同，但基本上结构性的薪酬、福利、社保、显性优势和隐性优势基本一致。
--按照题主给出的薪酬，月薪4000元，那么每年的薪酬就是48000元；注意：事业单位只要没有什么太大的过失，工资是年年涨的。
--福利：事业单位的福利发放估计连事业单位人员也分不清到底发的是什么，明目繁多，有国家统一规定的津贴补贴，企业年金；改革性津贴，就是原先的福利货币化，住房补贴，物业补贴，平时过节发放的“米面油”，交通补贴等。隐性的好处有很多，将来孩子上幼儿园、上学、体检、医疗。还有每年的年终奖。重要的是：社保缴交是完全按照国家的相关规定缴交，住房公积金也是完全按照国家的相关规定缴交。事业单位退休的工资要高得多。另外，没有休年休假的，年度还有会年休假补贴，这是按照工资的300%发放的。
在事业单位的劣势：没有家庭背景 社会 背景，往上走比较难，因为能力不是提职的主要优势；而且事业单位的“办公室政治”很强，如果个人属于愤世嫉俗的人，估计待不了多久就想离开这个“是非之地”。一个普通人，相比较在私营企业，在事业单位往往过着无忧无虑的生活，从一开始就进入舒适区，暖暖地享受人生，或许会埋没掉自己的理想和志向。
在事业单位的优势：因为事业单位不是盈利性单位，没有什么业绩压力，工作压力相对比较小，基本朝九晚五，收入稳定，福利超高，养老金很高。显性和隐性收入和优势，从长远来看，绝不亚于在私企的高管收入。4000元的时候还没有个人所得税。
二、接下来我们看看私企。
--私企的工资按照题主所述，年薪14万。也就是每个月大概11600。注意：如果没有意外，私企的工资一定是分了基本工资和绩效工资两块，甚至还会把这14万拆分成基本工资、月度绩效工资、年度绩效工资。真正能拿到手的，真的无法准确计算。如果运气好，可能能拿90%；如果运气不好，能拿到70%算不错。算下来能有多少呢？在扣掉个人所得税，估计显性收入比在事业单位搞不了多少。如果在来个什么处罚，真正能拿到手的更难计算。那天看不惯你，把工资降下来都有可能。
--福利：社保（私企大多数都是按照最低工资作为基数缴交，不知道现在有没有什么变化），住房公积金有些有，有些没有，即便有，也是按照最低标准缴交。其余的什么生日蛋糕都是芝麻绿豆。好一点的企业，或许还有员工年度 旅游 ？特殊岗位或许会有手机补贴等。其他，是在想不起来还有什么印象深刻的福利。
私企的优势：尽管有“办公室政治”存在，但不像事业单位那么严重和浓厚。能力还能够在私企的环境下得到更多的发挥。工资如果能够有机会提升，幅度或许比事业单位要大一些。私企相对于事业单位，更注重个人职业能力的发展，升职的机会相比事业单位会更容易一些。
私企的劣势：由于企业都是盈利性机构，有着较大的业绩压力，所以工作压力很大，加班是正常现象，遇到好点的企业，一个月周六周日还能休息，遇到逊色一点的，估计是分大小周休息的，再次就成了每月休四天，再少的还有。休息时间被严重侵占。私企也和事业单位一样，有着复杂的人际关系；薪酬因为绩效被减少是常事儿；由于种种原因随时被炒都有可能，安全性与稳定性相比较事业单位差很多；在私企想向上走，必须两条腿走路：能力和关系。社保缴交基数地，养老金将来比事业单位会少很多，住房公积金同。
具体题主做什么样的选择，要看题主自己的人生观、价值观、志向、性格脾性。无论是事业单位还是私企，心理上都不会轻松，反正这个世界就是这么平衡，有得有失。
如果是我孩子，我就让你去事业单位。唉……2011年我儿子大学毕业（211大学），不听我的，在北京漂了差不多一年，后来在北京私企（上市公司），年薪三十几万。为了这事，我俩吵的很厉害，甚至半年电话都不打了。当然现在好了，我是管不了不管了。儿子今年31岁，最近我还给他说，如果考事业干部或者公务员，还有四年时间。
研究生毕业后，是去年薪14万的私企还是去月薪4000的事业单位？这个问题正好是我两个同学的选择。小徐老师说一说他俩现在的现状，大家比较一下再作定夺。
我两个高中同学当年考研考的都是食品加工系，研究生毕业后，找工作，本来两人都向往留到事业单位“质检部门”，但是最终其中一个如愿留在月薪4000起的市级事业单位食品“质检部门”，而另一个同学不得不面向各在食品加工企业投简历，找工作。但是这个同学命运也不错，最终因过硬的专业水平被一家外资合资企业聘用。当时月薪7000起。
五年后，在食品质检部门工作的小王同学享受着单位优厚的福利待遇，首先职称升级，工资涨到5500元，单位“五险一金”，仅拿住房公积金一项，就每月3000，完全没有购房压力，况且质检部门也算是比较“肥”的部门，各项福利优越，按当地的消费水平，小日子过得也算轻松自在。
而在外资合营企业工作的乙同学也同样升职加薪，升为本单位的技术总监，月薪过万，年终奖每年就有5万左右。成为当地高工资人群中的一员。用我同学的话说，过的是拼命挣钱，拼命花钱的日子。因为她一方面要担负着公司技术研发的工作，又要担负着公司食品技术监督的工作，特别是每年的食品技术研发任务，经常要让我同学所带领的团队，加班加点，日夜奋战才能完成任务，但是每次任务完成就会迎来公司的奖励和休假，为了平衡自己平时忙碌的生活，就在休假的日子里， 旅游 、购物、极力享受轻闲生活的美好。
今年过年时，我们几个同学聚会，甲乙同学见面，互相聊自己的生活状态，自我满足的同时又都羡慕对方的生活，都说如果当时能重新选择，一定会选择对方的生活状况。
但是小徐老师认为，只有自己喜欢的生活才是最成功的生活，有的人喜欢挑战，喜欢大城市的繁华和机遇，而有的人喜欢安逸，喜欢不紧不慢的生活。
对于研究生来说，他们可选择的余地要比本科生大很多，因此他们完全可以凭着自己的兴趣爱好和人生追求来选择自己喜欢的人生状态，在事业单位不紧不慢的过日子也好，在外企紧张的挣高工资也好，到头来真正的幸福感来自对自我生活的把控。事业单位虽工作不那么紧张，但也有嫌被体制束缚而憋闷的；外企单位虽然工资高，但也有受不了高度压力和风险的。
因此，如何选择还要遵循自己的内心，遵循自己的理想，并向着自己设定的人生目标努力进取，不给自己的人生留遗憾，最终才能收获自己美好的人生。
如果是小徐老师会选年薪14万的私企，因为我喜欢挑战，喜欢凭个人能力吃饭，不喜欢体制内各种束缚，不知大家会怎么选呢？欢迎留下您的智慧选择。
综合考虑各项因素，去私企更好。
一般毕业生去私企和国企无非是纠结于工作的稳定，工作是否轻松和各项福利待遇加班等问题。多数传统的人，认为的所谓国企的优势无非以下几条:
1.工作稳定，正式工几乎不必担心失业问题，大多数国企都养人，温水煮青蛙。岗位也一般很稳定。但你要注意，国企招人容易程度远远大于私企，你的可替代性很强。
2.福利待遇好，而这些看的见的东西，或者组织的活动等，从客观来看实际收获，也就那样，没什么值得吹捧的。可能林林总总最多也就几千元而已。
3.工作压力小，上班稳定，八小时或者更短一切依据国家法律，业余时间不会被打扰，加班一般自愿，请假调休等比较容易。国企一般严格按照国家法律规定。压力小，工作稳定。这会消减一个人的意志，同事之间的推诿扯皮等人际关系也是一个问题（当然每个公司都会这样，无论国有私有），国企那些脸皮厚，能说会道，人际关系把握好的人，发展会很顺畅。如果你仅仅把国企当成一个跳板，你不松懈努力进取，也是一个不错的选择。但切记松懈使人堕落。
当然也要重点谈一谈国企的缺点:
1.工资低，而且常年稳定。
2.各种报告，会议等形式化要求在某些国企很严重。
3.岗位稳定。最好把国企当成跳板(两到三年)
下面谈谈私企
工资高，工作时间长而且不稳定，加班可能成为长态，工作和家庭关系处理很难。人际关系主要看能力。
如果你个人是没什么太大追求，对工资要求也没什么，只想平凡一生，国企可以当做首选。
而人一般贪图名利，这样容易获得自己想要的东西。私企能很好的历练人。如果你还想得到的更多。在面对工作，你首先要审视自己的内心，问你到底想要什么，而不是考虑私企国企这些身在原因。你问清楚你自己了，你就知道是要去哪里了，或者都体验一番。
应届生就业季，最纠结的就是去国企还是私企、公务员还是企业、事业单位还是民企等等这类选择题，归根到底就是体制内与体制外，稳定与金钱、短期与长期、安逸与奋斗、发展与无为。这其实，与工资高低的关系不大，与你选择的人生有关系。
体制内（公务员事业编国企员工）与体制外（外企民企私企），其实是两种人生。你发现没有，这两个圈子是完全不同的。体制内的人，有纪律约束，中规中矩，但轻松自在；体制外的人，更加自由开放一些，你看电视剧里演的那些职场精英，还有生意人，甚至老板企业家，他们过的根本不是体制内的生活。选择职业，就是选择两种人生。
选择原则：好专业、男生、有野心、有闯劲、不甘平庸的人，可以选私企，赌一把青春，将来当总裁老板，年薪百万，身价过亿，住别墅，开豪车，娶美女。通用专业、女生、没有野心、不敢闯、喜欢平平淡淡过日子，那就选事业单位吧，中规中矩，安全稳定，收入不高不低，日子不好不坏，细水长流到退休，也是一种人生。
所以，要选择事业单位和私企，与工资无关，就看你选哪种人生，两者的轨迹根本不在一个频道上，你发现你做生意的同学，与你们当公务员事业编国企的同学，能在一个频道上吗？如果选择了，谁也别羡慕谁。体制内羡慕体制外的自由钱多；体制外的羡慕体制内的稳定安逸。但能随便换吗？工作五年，实际上，就很难换回来了。
还有一种选择，如果你实在拿不定主意，可以先选事业编，先做几年，如果实在没意思，也没有前途，还没有温水煮青蛙，还有能力跳出来，再辞职去企业也是畅通的。但是你回流就不太可能了，你在体制外是很难再进体制内的。
谢谢您的提问，下面说一下我的观点吧。
研究生毕业，绝对是要去私企，不要去事业单位，原因如下：
1.个人能力的提升
私企相对事业单位来说，规模可能会小，但是好处是里面的思维相对开放且包容，愿意接受新鲜事物，愿意接受新的观点和血液，所以新生特别是研究生进去，很有发挥的空间，虽然头几年会很苦，但是只要你愿意学愿意干，一定可以学到好多的东西，而且个人能力可以在3~5年内有大幅度的提升。
刚毕业的那几年，恰恰是经验快速积累和量变的黄金时间，因此去私企奋斗，很贴合这个需求，三五年后，当您有一定的经验，量变到一定的程度，质变指日可待。
回过头来看事业单位，由于单位系统太稳定、成熟，而且事业单位都是偏人治的地方，人治的特别，是不愿意接受变化，不愿意既得利益有所受损，因此对您不会有太多工作上的创新要求，只要求您按照既定的方式去工作，而刚进入事业单位的朋友，估计干的活会以打杂为主，包括复印、盖章、写会议纪要、写发言稿之类的行政工作，还有部分专业相关的初级工作。这通常要干很久，而且这种东西干多了，您会变得细心，文笔会变好，但其他实质性技能的提高，可能会收到限制。相比一起踏入 社会 的同龄人，相对提升的程度会受到挤压。
2.晋升
在私企，晋升大概率是看能力的，有能者居之，如果您前几年能沉下心来学习，去积累，3~5年后，您的能力一定能得到飞跃，晋升是可以看得见的。
但相对于事业单位，晋升主要靠几个方面，包括能力、领导赏识、资历以及关系，如果您有关系有背景，晋升应该会很顺利；如果没有，但您已经工作了很多年，那差不多该轮到您晋升了；如果没关系，又刚进去没多久，那除非有领导赏识您，给您说好话，疏通关系，否则，在你面前有一堆的关系户，一堆的前辈，晋升不知道要等到猴年马月。如果想得到领导的赏识，需要什么？能力？答对了一部分，能力只是在事业单位中，很小的一部分，那想要得到领导的赏识，只能靠跪舔，而由于跪舔的人太多，您还得舔得有新意，这就很恶心了。
综上，个人建议事业的起点，要以拼搏为主，不要过早进入舒适区，这样对日后的发展很有限制，谢谢！
题目：研究生！请不要犹豫，
走好辉煌的人生路
说实话，两个单位真的都好。一个是钱袋子，一个是金饭碗。我想了好多天，咨询了许多人，总结出这三条供你参考。
一、看这两个单位的前景，想想自己的前程。在私企做事如果所学知识与行业能对接，吃苦耐劳，给企业能创造出丰厚利益，突出的成绩能入法人眼睛，钱袋子还会涨，也许会成为助理之类。在事业单位工作，吃苦耐劳，遵规守纪，做出成绩很重要，这要凭你有解决问题的真本事。但万万不可忽视人际关系，要尊重领导，关爱同志，无怨无悔为人民服务。不谋私利很重要。……一步一个脚印，前途不可限量。
二、经济上算一笔账。这笔账大约是这样：私企的年薪资十分明确。事业单位工资十多项补助十奖励，与私企相差不会太多。有两点未知金额即：一是私企不稳定，随意性大，违章扣除薪资，失业当然没有钱了。二是事业单位工资总是在上调。
三、看一看参考。参考一下家人亲友的意见。看一看与自己条件相似的 社会 人在两个单位的发展状况。想一想自己在两个单位的将来发展及结果。也参考一下我的不成熟看法。
你如选择了私企，祝您钱袋子里多多益善，将来多做慈善。你如选择了事业单位，祝您全心全意为人民服务，做出更大贡献。
真巧我表哥呆过三个地方，其中两个就是一个事业单位，一个私企。我借他的情况给你分析一下：
表哥在山建工上的大学，大学毕业参加了事业单位的考试，去了建设局，月薪拿到手3500，各项福利待遇都不错，但用他的话说本来就不够花，还扣他一部分！
后来有个国企待遇要高很多，他竟然从事业单位去了国企，月薪7000左右，能力出众，年底奖金还有很大一部分。后来跟他领导有了矛盾，不想在那呆了，只能另谋出路。由于他业绩突出，当地倒是不少小企业都想要他，他选了一家总部在北京，分公司在我们这的私人房地产企业，从此一发不可收拾。
哪个地段值钱，我表哥摸的透透的，第一年公司给他了一辆豪车，第二年提为分公司总经理，年薪100万，不算奖金。后来去了北京，我就没再问过他发多少钱。
所以，朋友如果你的性格老实忠厚，或不善言谈建议在事业单位，如果你聪明绝顶，眼光毒辣，雷厉风行的话，去个有前景的小企业也不是不行。
你好！很高兴今天能回答你的问题。这个问题不用纠结，要根据你目前实际状况来做决定 ，我可以为你归纳为以下三种状况。
1、假如你现在26岁刚研究生毕业，你没有任何工作经历，你可以选择去这家年薪14万的私企。为什么呢？理由是你还年轻，没有任何工作经验，需要人带需要人扶持，你可以从这家私企开始积攒工作经验、拓宽人脉，学会为人处事，等到工作经验积攒到了，人脉也积攒了，人际关系也能灵活处理就可以做为跳板了，去寻找另大的发展平台。
2、假如你现在都30岁了，都有家庭了，那你可以考虑去月薪4000的事业单位，为什么呢？毕竟现在的你这个年纪不能再像20多岁刚毕业那样去折腾，你有家庭了，考虑了会更多更周全，要以家庭责任为主，要把家庭和工作兼顾，去事业单位更稳定，虽然收入不高但五险一金都有，能细水长流，老了也有保障，更适合成家的人。因此这个年纪去事业单位真的不错。
3、假如你是工作了几年再去考的研究生，那年纪也有30岁出头了，如果你之前有事业单位还是建议你回事业单位，如果你之前没有事业单位，需要重新找工作，那你去年薪14万的私企也行。或者你自己创业也不错，总之30岁的这个年纪真的是不能再像20多岁那样折腾，要面对婚姻和家庭，真的是好费力
我的分析如以上三点，你可以对比一下你现在的年纪来做正确的选择，如果你有不同的意见可以留下，我在第一时间看到会尽快回复你。希望能帮到你。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考