第1个回答 2014-08-20
网站选择
求职可以根据自己的实际情况去选择人才网站。做销售的推荐你到大展鸿图招聘网
明确职位
应聘职位的名称按公司在招聘中给出的写,不要自己随意发挥。
不要擅自发挥,就算其工作内容相似,但在职位名称方面一定要按照职位广告上所要求的来。
标题清楚
关于邮件的标题问题,如果对方在招聘的时候(在职位广告中)已经声明了用哪种格式为主题,尽量照着做,因为这是它初步筛选的标准。
一个HR经理一天收到的简历可能有几百份甚至几千份。如果标题只写了“应聘”或是“求职”或是“简历”等等,这样可以想像一下您的简历的被关注程度。所以至少要写上应聘的职位这样才便于HR经理分门别类的去筛选。而且最好在标题中就写上自己的名字,这样便于HR经理再次审核您的简历。
邮箱
首先,在给用人单位发送简历的时候,要用自己的私人邮箱,切勿用公司的信箱。
其次,选择稳定性、可靠性高的邮箱,尤其是免费邮箱的选择更要注意,如果不稳定,发送的简历对方没有收到,或者对方回邮的过程信件丢失,那太可惜了。
选好渠道
有人会问,到底是在网站上直接点击“申请该职位”还是另行将自己的简历发送至招聘广告上公布的邮箱呢?建议您如果在该网站已建立了最新的与该职位相 匹配的简历,那么不妨点击“申请该职位”通过该网站发送简历,这样做的好处是:HR能及时收到你的简历,而不会当做垃圾邮件删除,而且对你应聘的职位一目然。
刷新简历
当人事经理搜索人才时,符合条件的简历是按刷新的时间顺序排列的,人事经理一般只会看前面一两页。很多求职者其实并不知道刷新简历可以获得更多求职机会。因此每次登录,最好都刷新简历,刷新以后,就能排在前面,更容易被人事经理看到!本回答被提问者采纳
第2个回答 2014-08-15
您好,很高兴为您解答:
作为外贸从业者,分享一点经验:
1 在国内知名的人才网站或者去专业的国际贸易人才网站注册填写简历,然后自己设定条件搜索招人单位与职位;
2.参加招聘会:每年春秋两季是企业招人的高峰期,可留意相关招聘会,具体可在当地人才网站上获知;
3. 长三角和珠三角经济活跃、外贸发达,外贸企业众多,无论是作外贸的工厂还是贸易公司。可选择理想的城市扎根求职,跑遍当地每周的人才招聘会,并留意当地人才网站发布的消息。
4. 亲戚、朋友、同学或熟人的介绍,这是当前就业的一个很重要的手段。
希望对您有所帮助!
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★倾心解答★愿您满意★
★欢迎追问★敬请采纳★
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第3个回答 2014-08-17
还有中国皮具箱包人才网、中国皮具人才网和中国皮革人才网,这三个人才网站主要是为皮具皮革箱包行业提供人力资源服务的,比较专业。外贸业务、跟单在皮具箱包行业是比较热门的职位,可以登录网站去看看。
第4个回答 2014-08-20
找外贸,可以找销售到专业市场营销平台
追问有哪个平台啊
追答可以选择到大展鸿图招聘网是专业服务销售,外贸业务求职平台,希望可以帮你咯