行政介绍信和工资介绍信d的作用，

Question

工资介绍信和我调入单位的工资是否有关系？

Answer 1

工资介绍信只是对您从前的收入的一个证明，对你现在的工作的工资有个辅助而已。你现在调入的单位如果采纳你原来公司的证明，可以给您和原来公司一样的工资，但也可以根据实际情况对您的工资进行上调或下降，这个具体就看您入职前和人力部门的沟通了。
行政介绍信现在已经使用较少，，一般在国有企业内部流转之间才会使用，同样，它的证明价值较重，不不能决定你在新单位的地位和待遇。

Answer 2

行政介绍信是你从一个单位调到另外一个单位时，就必须持有组织人事部门的行政介绍信，接受单位凭行政介绍信接收安排工作。工资介绍信的道理也一样，你的工资关系从原单位迁出，再把工资关系迁入新的单位。一般国家行政事业单位之间人事调动都要通过行政介绍信和工资介绍信。你的工资关系转入调入单位后，如果是在同一区域内，工资水平可能与原单位一样，如果是异地或者提拔使用，那接收单位就要重新核算工资。