这个问题，其实是自尊心在搞鬼吧，我刚工作的时候也是，其实是知道如何讨好领导的，但是我就是不愿意做，就想着，我靠自己的本事和能力工作的，我干嘛要去讨好他，当时对端茶倒水的人也是嗤之以鼻的，尤其是那种靠这种溜须拍马上位的人，都鄙视的不要不要的。
然后我就遇到了滑铁卢，领导不喜欢啊，穿小鞋啊，各种被鄙视啊什么的，然后这个时候说实在的你是要面对现实了，然后发现其实之前鄙视的那些行为，之前瞧不上的那些行为其实也没有什么，也并不是以前想的那种溜须，其实有的时候就是正常的会议礼仪，餐桌礼仪。
如果你和领导在会议桌上接待外来的客户，桌上的水没有了，你只级别最低的，年纪最小的，那你不去倒水，谁去？让你BOSS去吗？那要你这个小渣渣何用？其实倒个水而已，并不是把你的骨气和傲气给折掉了，咱们和家里的长辈相处，你不也是端茶倒水的角色么？所以完全不要用反感。
如果你能放下自己的有点卑微的小自尊心，你会发现，这些事情并不是很难的事情，而你做了这样的事情，给予你的回馈也是无穷无尽的呢，领导可能会更喜欢带你出席一些场合，因为你的礼仪让他很满意，你会通过领导积累一些人脉，你会因为你良好的商务礼仪得到其他客户的青睐，也许，你会因为这些简单的动作换来更好的职场机遇。
因为每个人都有自己的尊严，有些领导太过于高高在上了，觉得给了工资别人就了不起了。架子摆得特别大，把自己当做皇帝一般，这种恶心的领导总是招人恨的。很多年轻人非常反感要给领导斟茶递水的，吃苦可以，受气没门！自古以来，斟茶递水都是下人做的活儿，就好比下跪一样，不是一个动作那么简单，而是包含了特殊的意义在里面的。
有些人就是喜欢显摆，往那里一坐就要茶前烟后侍候着。就算不喝也得摆着，显示一下自己的身份。殊不知，在员工的眼里，觉得这领导就是爱装！把别人当下人，你这么开心。不知多少人在心底诅咒你呢！
都说男儿膝下有黄金，如果让一个人给你下跪，那是很重的礼！除了父母和恩师受得起，一般人你受不起，会折寿的说！同样道理，倒水跟敬酒一样，那也代表了一种礼节。别人心甘情愿地敬重你，而给你倒茶，那是对人的一种尊重，也是显示了一个人的修养。
但是，我们去求职，找一份工作，我们是来做这个工作的。而不附带太多的这种礼节，至少劳动法没有规定。一般工作做好自己本分就可以了，至于给不给领导斟茶递水，都是爱拍马屁的人自己去或者这个岗位的助理去做，其他人还真的没有这个义务。
可是，在一些公司，大家都默认为老板就是王，所以大家都得围着他转，无论什么人都得给他服务。现在的年轻人可不吃这一套！
如果不喜欢，那么其实也可以不倒呀，没有必要因为害怕不给领导倒水而没有好果子吃。在我看来，能够坐上领导位子的人，应该是有点雅量的人，而不至于一副官老爷的作风，非要让人伺候着。如果真是这样的人，那么大不了不甩他就是了，年轻人还怕没一份工作么？
如果没所谓，那就顺便帮忙呗。这就好像平时我们叫别人帮我们带面包，带饼干一样，这只是个顺带的事情，也是同事之间的相处之道。如果领导经常叫你，而你又实在很反感，偶尔找个理由或借口不帮忙倒呀，比如手头有工作要做，等做完了再帮忙可以吗，我想正常的情况下他会自己去倒或者叫别人去倒了吧。
有时候帮个忙，或许能够拉近和领导间的距离。如果你想进步，你想更出色，那么无疑和领导打好关系是挺重要的，因为他可以决定是不是给你机会锻炼，是不是安排你做事情。你只有在锻炼的过程中才能够把自己磨成金刚钻，才能够得到提升，才能够更有价值。
在现实社会中，有时候我们为了实现目的需要做一些妥协或让步，在一些无关大雅的情况下，忍让一些并没有关系。在职场里，我们的目的是为了获得成长进步。那么我们怎么才能够进步呢，肯定是需要有机会锻炼才行，就好像我们要在不断的学习中才能够把理论、把知识用得熟练一样。你只有本领越高，才能够在职场游刃有余，获得更大收益。
这个主要是由于你的心理所产生的，因为在日常生活中我们很多人都特别不喜欢自己的领导和上司，觉得我们本应该人人平等，却为什么我们要为他们服务。觉得这些领导一天高高在上，却永远不知道关心人民疾苦。
作为员工我们永远生活在工作的最底层，辛劳的付出努力的工作。可我们得到的回报却远远要比领导少的少。每次领导来的时候，我们却像奴隶一样的去关心照顾他们。有种我们好像见到领导就在巴结他们一样。由于这样的现象越来越多，渐渐的许多人就越来越不喜欢自己的领导，看不惯领导的行为。
每次在开会的时候领导来的时候，我们总是要端茶倒水。对于端茶倒水很多人是特别的不喜欢的，因为这个动作感觉好像是降低了人的身份，有种感觉我们是服务员，在服务自己的领导。可是我们本应该是公司最为辛苦地，为公司努力工作的一群。可如今我们却做起了服务生的工作，这种落差感让我们自己的内心特别的不满意。
其实，你自己应该换一个角度来想。我们的领导也特别不容易，也许你在努力工作的时候，他比你更加的努力。你只是公司的一名普通员工，你所担的风险要比他少的少。为他倒杯水算是你对他的敬意。其实，这个没有那么多的讨厌。给他倒杯水就算是谢谢它对你多年的栽培，如果没有他当初发现你这个人才，你也不会有机会来到这个公司。作为个人我们要心存感恩之心。
很多人初入职场的时候，都会面对在办公室给领导打杂的情况。什么烧水，泡茶，抹桌子，简直像个保姆。但是没有办法，人家是领导，你只是一个新来的员工。如果不把这些事情做好。还会引起领导的不满，而且有些领导被惯坏了，觉得这是下面员工应该为他做的事。
其实对于一个初入职场，没有什么工作经验的人来说，在办公室里做到这些，也没有什么。因为一般没有什么心眼的人通常也是刚毕业，年纪比较小，面对办公室里的长辈做一些服务大家的事情， 我也能接受，毕竟自己年龄最小嘛。而且现在的社会状况就是如此，新来的人总是会被“欺负”，大家也好像也接受了这种规矩。
但是有一些耿直的人就是不能接受，觉得大家都是在工作的，我也不多那一份工资，凭什么要做这些事情，按道理来说的确没有错，但是现在都是这样的，如果你因为你没有给领导倒水就被穿小鞋，是不是有点冤枉。
人们不能接受给领导倒水还有一个原因，现在领导都觉得自己高高在上，那下面的人到自己的老妈子使唤，那种我让你倒水你就倒，你不倒就是错的态度，好像自己高人一等似的，让许多人接受不了。领导自以为自己有权，下面的人就不敢反抗，任他辱骂，也的确是很过分。
总结一下，大家都讨厌给领导倒水的原因有三个。一是、觉得自己没有义务帮别人倒水。二是、生活中没有这样伺候别人的情况，好像在巴结别人一样，让原本耿直的人觉得不习惯。三是、觉得领导态度太差，不想迁就。
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