高中节假日补课违法。
首先，需要明确的是，高中节假日补课是否违法需要结合具体情况而定。如果学校在节假日安排了补课，并且没有经过教育部门或学校主管部门的批准，那么这种行为是违法的。因为教育部门有规定，学校不得随意占用节假日，必须保证学生有足够的休息时间。
如果学校未经批准就安排补课，那么就违反了教育部门的有关规定。但是，如果学校已经经过了教育部门或学校主管部门的批准，并且在规定的时间内安排了补课，那么这种行为就是合法的。
因为教育部门有规定，对于一些特殊情况，比如学生身体不适、家庭有特殊情况等，学校可以安排补课，以保证学生的学习进度。总之，高中节假日补课是否违法需要结合具体情况而定，不能一概而论。如果学校未经批准就安排补课，那么就是违法行为。
如果学校已经经过了批准并且是在规定时间内安排的补课，那么就是合法的。最后，需要提醒的是，高中节假日补课虽然可以帮助学生弥补学习上的不足，但是也需要注意不要影响学生的身心健康和休息时间。
因此，学校应该合理安排补课时间和内容，避免过度占用学生的休息时间，以保证学生的身心健康和全面发展。
资料拓展
法律分析：如果高中寒暑假有偿补课则是违法的，我国颁布的严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定，明确指出禁止中小学校和在职中小学教师有偿补课，对于违反规定的中小学校，视情节轻重，相应给予通报批评、取消评奖资格、撤消荣誉称号等处罚，并追究学校领导责任及相关部门的监管责任。
对于违反规定的在职中小学教师，视情节轻重，分别给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评直至相应的行政处分。
法律依据：《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》
第一条严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课；
第二条严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课；
第三条严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息；
第四条严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课；
第五条严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；
第六条严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。
对于违反上述规定的中小学校，视情节轻重，相应给予通报批评、取消评奖资格、撤消荣誉称号等处罚，并追究学校领导责任及相关部门的监管责任。对于违反上述规定的在职中小学教师，视情节轻重，分别给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评直至相应的行政处分。