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面试时,面试官问你的缺点/劣势是什么?怎么回答?举例说明一下。
如题所述
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推荐答案 推荐于2016-08-15
这是面试官给你设下的陷阱,很多刚毕业的学生都会栽在这个问题上。
如果你刚刚踏上工作岗位你可以告诉面试官:我的缺点/劣势是年轻,没有太多工作和社会经验,所以我已经做好了进入公司后更加努力的向同事学习的准备。
如果你已不再是刚刚踏出校门,那么你可以说我的缺点是太有同情心,例在一些场所看到沿街乞讨的,只要身上有零钱就会捐助他们。虽然很多人告诉我他们可能是骗人的...
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其他回答
第1个回答 2021-02-28
面试时,HR问你有什么缺点,如何回答?
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面试官问你的缺点是什么,
要
怎么回答?
答:
2、我的缺点就是有点主观,做事可能比较不太注意别人的看法
。(别给自己挖坑,万一面试官问举个例子?)3、我的缺点就是优点太多了。(装逼遭雷劈)有没有更好的选择?来,秋叶大叔教你一个结构化的回答套路【夸奖】-【提供解决方案】-【请教】:【1】夸奖面试官。举例:您这个问题提得非常好,我...
面试中,面试官问
到“你最大的优点和
缺点
分别
是什么?
”应该
怎么回答?
视频时间 00:51
面试时
如何
回答
自己
的缺点
资料
答:
(1)能认识自己; (2)可以提高自己,你也可以谈论一个面试官没问及的项目或活动
。 切忌谈非职业缺点 比如有感情道德洁癖,挑食,不擅长陪女友进行逛街,做饭经常做糊。 那谈什么最好呢? 回答要点 1、谈已经在改正的缺点/有明确计划来改正的缺点。尤其是你能够充分论证在近期就可以解决的缺点。 谈一个利用你的优点...
面试官问
:
你的
优
缺点是什么
呢
答:
HR究竟想
问什么
问题解读 1.了解你的自我认知是否深刻客观。2.
你的缺点是
不是不适合应聘岗位。
回答
高分策略:分析岗位要求和公司文化,说那些不伤大雅的缺点。重要的原则:
面试官
需要了解你有什么样的特点,是否与公司的人才招聘需求相匹配。面试准备:了解公司对于招聘岗位人才要求的基础上,在
面试中
有意的...
当
面试的时候,面试官问你的缺点是什么
,
怎么回答
,要具体的哈,谢谢~
答:
1.有些品质比如坚强,看待的角度不同,坚强有时会是
缺点
有时也是优点。坚强不利的方面你可以说在遇到困难
的时候,
自己总是愿意自己扛,自己时常会感到精神和身体都疲劳。随后说,我更是一个有责任感的人,遇到事情能自己解决的会自己解决,需要团队合作的时候我往往也愿意和大家一起完成目标。你可以说...
面试时,面试官
若
问,你的缺点是什么
,该
怎么样回答
比较好
答:
你不知道怎么答这个问题可能是以下原因:1 你不知道自己的缺点是什么或者说你没有思考过
你的缺点是什么,
2 你的缺点不突出 感觉很多都是缺点 3, 你担心你的答案会影响你的面视 .
面试官
通常会事先准备几个问题问应试者,对于不同的应试者问不同的问题。所以你
怎么回答
这个问题应该先好好审视一下...
面试问缺点
应该
怎么回答
答:
其实
,面试官
最青睐的就是既能认识到自己的不足,又能积极弥补的求职者。所以,你在说明自己
的缺点
的同时,还要说自己要怎么改正,给出一定的解决方案,更能展示你的能力。
;
65532;基本公式:阐明自身缺点 + 补救措施 。
;回答
示例一:我觉得我的一个缺点就是话太多,总...
怎样
回答面试官
“
你的缺点是什么?
”
答:
面试中你
觉得自己最大
的缺点是什么,
这个问题可以答以下几方面:第一,我不太善于过多的交际,尤其是和陌生人交往有一定的难度。这虽然是缺点,但是 是说明你交友慎重;第二,我办事比较死板,有时容易和人较真。这虽然是缺点,但是说明你比较遵守单位既定的工作规范,有一定的原则性;第三,我什么知识或...
面试问你的
优点和
缺点是什么?怎么回答
答:
面试问你的
优点和
缺点是什么时,
可以:强调优点、承认缺点、将缺点转化为优点、诚实
回答
、不要过于自我批评、具体说明等。1、强调优点 列举优点,并且给出一些具体的例子来支持说法。例如,可以说具有良好的沟通能力、团队合作能力、自我管理能力等等,并且举出过去的经历来证明这些优点。2、承认缺点 诚实地...
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