大部分电子厂的员工都被强制购买五险一金,这是为什么?

如题所述

为什么电子厂要员工强制购买五险一金


首先,我觉得缴纳五险一金是件好事,对于员工,对于企业都是一种保障。尤其是对员工来说,缴纳了五险一金,不管是生病住院、还是不幸发生工伤还是买房等,都能起到一定的作用。也行年轻人觉得自己不会生病,不投也没关系,但是天有不测风云,现在上下班途中,尤其是电子厂在工厂内工伤事故的发生率还是不低的,所以缴纳五险一金,对员工来说,还是有保障的。


其次,我觉得工厂强制缴纳五险一金无非是以下几个原因:


1、相对正规,遵守法律规定。


有一些工厂规模比较大, 操作比较正规,也是当地缴税大户,这种企业很多都是比较遵守法律规定的,当然,当地给的扶持力度应该也是比较大的。所以,如果去这种工厂上班,一般都会给缴纳五险一金。


尤其是今年,对于很多企业来说,五险中的三险(养老、失业、工伤)国家都给予了减免政策,所以企业的缴费压力会小很多,就更愿意去给员工多一份保障,也减少一些用工风险。


2、以前被查过,不敢不交。


也有一些厂子是以前被告怕了,或许以前一直不缴纳保险,但是后来不停有人去劳动监察反映,去社保中心和公积金中心反映,导致企业现在成为了重点注意对象,不交也不行,也会被查,所以不敢不交。


3、公司有上市打算。


还有就是公司可能有上市打算吧,上市审查都要求的比较严格,必须缴纳五险一金,为了完成上市准备,也得强制缴纳了。


4、出现过工伤纠纷,避免后续再出现。


还有一种情况,就是之前曾经出现过工伤纠纷,可能由于没投保,所有的钱都是公司赔偿的,领导觉得这种情况给公司造成的经济压力太大,担心以后还有同样的工伤出现,所以才要求全员强制投保。


总之,缴纳五险一金是国家的法定,我们应该去遵守,这对员工来说也是极大的一种保护,我们应该支持,希望我的回答可以帮助到你,祝你工作顺利!

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第1个回答  2021-03-17
五险一金是对工作人员最基本的保障,因为工作当中可能会有意外,很多人会选择生小孩,也会有生病,年迈也工作不了,那么就需要年轻能工作的时候有点保障。
第2个回答  2021-03-17
因为电子厂工作特别无聊,很多人不会长期干下去,为了能够留住员工,就会采取这种政策。
第3个回答  2021-03-17
因为这样可以留住员工,这样员工的流动性就不会很大的,工厂来说就不会花更多的时间在招聘上。
第4个回答  2021-03-17
因为强制购买五险一金,这样员工的流动率就会减小。
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