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每月满勤28天，月工资为2500，请问我出勤了29天，那我的工资该怎么算？
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其他回答
第1个回答 2021-06-01
按我算的话，2500÷28×29，但县官不如现管，你还是看看你们公司怎么结算工资吧。
第2个回答 2021-06-01
那也是按照2500算的，除非有表明那一天是加班，否则就按照2500计算
第3个回答 2021-06-01
2500÷28=89.2每天大约89元钱，那我29天的工资是2589元钱。
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每月满勤28天,月工资为2500,请问我出勤了29天,那我的工资该怎么算
答：
这样定工资基本上是这么一回事：
月工资2500，
按28
天计算，
2500除以28，一天
的工资
就是差不多89.3，如果低于
28天，
公司会以每天89.3块的工资扣除，如果超过28天，一般也是2500，不会给你2589.3的，所以接下来，你要跟老板谈，要不就是每月不能超过28天的工作制，超过就按超出一天的工资累加。不好...
每月满勤28天,月工资为2500,请问我出勤了29天,那我的工资该怎么算
答：
工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时
。已经严重超出国家规定每月上班时间，可以要求公司经济补偿。
你说
工资2500,
3号开始上班就算
28天,工资
多少钱吖
答：
工资的计算方式是：2500除以当月全部的工作日天数乘以你实际上班的工作日天数
。这里的工作日指的是：比如双休的人在2015年12月的工作日天数就是23天，单休的人在2015年12月的工作日天数就是27天。
月工资2500
上了
28天,该
多少钱,有31号?
答：
月工资2500
上了
28天，
应该是
满勤，
至少拿2500元工资。
满勤
26
天出勤29天那
几天有
工资
吗
答：
有工资。根据国家劳动法查询工资应根据出勤天数支付，实际
出勤了29天，那
应该按照29天的工作日
计算工资，
并获得相应的报酬。勤26天通常只是一种参考标准或者是用于计算全勤奖等额外福利的依据，不一定能够直接转化为工资。
...上满
28天
是2800,200元全勤,上27
天工资
应该
怎么算
答：
一个
月出勤
一般是22天，公司要求
出勤28天，
是直接剥夺了劳动者休息时间，劳动者可以反映到就业局解决，按照劳动法规定申请加班费及赔偿。
餐饮2月
28天工资怎么算
答：
1、首先，餐饮2月份
28天
全勤的，工资应该按照
月工资计算
。2、其次，没有全勤的
，工资
按照实际出勤天数乘以日工资计算。3、最后，根据自己在餐饮是全勤或者不是全勤来
计算工资
就可以了。
工资怎么计算
的
答：
1、根据 劳动合同 约定
的 工资
、劳动者的出勤、绩效考核得分以及 加班 情况计算; 2、月计薪日为21.75天，比如某员工
工资2500
元
，满勤
24天，员工上班21天，则当月
工资为2500
/21.75×21=2413.79元。 日工资、小时工资的折算为：日工资：
月工资
收入÷月计薪天数，小时工资：月工资收入÷(月计薪天数...
单休
工资怎么算?满勤为
26天。若一个月
满勤28天工资怎么算?
若一个月...
答：
月实际工资=
月工资
÷21.75×实际出勤天数，劳动者
出勤28天的工资
是：月工资÷21.75×28，劳动者出勤24天的工资是：月工资÷21.75×24。月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数 《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》一、日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定，法定...
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