法律分析：可以，具体操作步骤如下：北京的社保需要北京的单位办理“转外区”或者“转本区”，当事人回河北后需要重新参保，再回北京时，先由河北的单位办理减员，将社保关系“转外埠”，然后当事人拿身份证、离职证明去社保局开社保转移证明，开证明时要能确定北京哪个社保中心接收本人的社保关系。
回北京有新单位之后，让新单位办增员，缴纳一个月社保后，将河北的转移证明交到新单位所在区的社保中心。以目前的规定就是需要自己办理转移，如果当事人年龄较轻，可以两边的社保都在离职时只办减员，选将来全国联网的时候再合并，不过联网并没有明确的时间。
法律依据：人力资源社会保障部、财政部《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》 第三条 参保人员跨省流动就业的，由原参保所在地社会保险经办机构（以下简称社保经办机构）开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。参保人员达到基本养老保险待遇领取条件的，其在各地的参保缴费年限合并计算，个人账户储存额（含本息，下同）累计计算；未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续；其中出国定居和到香港、澳门、台湾地区定居的，按国家有关规定执行。