虐童事件中,携程、当事幼师、亲子园相关部门谁责任更大?

如题所述

虐童事件中,携程、当事幼师、亲子园相关部门三者中,亲子园相关部门的责任是最大的,携程亦有监管不力的责任,当事幼师的责任,反而是三者中最小的。

从以下三个方面阐述,为什么我认为亲子园相关部门的责任是最大的:

亲子园负责人当着记者的面,对视频中的行为进行狡辩,有这样的领导,对于涉事老师的行为,也就不会奇怪了

01由于携程自身没有办托管园的资质,因此,第一次办园被叫停。在相关部门的推荐下,由有资质的“为了孩子学苑”进场承办,携程亲子园才得以重新开张。

国内的幼儿园行业的准入门槛非常高,有明确的准入机制和监管办法,对场地的要求、相关教师的资质、硬件设施均有一定的要求。而视频中相关人员一看就是老师的角色,亲子园负责人却狡辩说是保洁阿姨。请问保洁阿姨的工作职责是什么?请问保洁阿姨就可以这样残暴的对待完全没有反抗能力的幼儿吗?请问为什么让保洁阿姨扮演老师的角色?请问亲子园中的老师,都有资质吗?

02视频中很明显,涉事老师粗暴的对待孩子,将孩子推倒在地磕到桌子,在场的3位老师中,另外两位只是看了一下,并未在第一时间查看孩子是否受伤。而当事老师,则将孩子扶起后,未第一时间查看孩子是否受伤,是否受到惊吓,而是用双手将孩子牢牢锁住,继续数落呵斥孩子。上述3位的表现,足可以说明一个问题:虐童现象,在园中已经长期存在了,老师们已经见怪不怪了。

孩子调皮捣蛋,老师就喂孩子吃芥末,用消毒水喷孩子的眼睛、嘴巴。记者采访小朋友,小朋友说:哭就会被喂,而且不止一个老师喂过。这些变态的做法,在负责人的口中都变成了“给孩子尝芥末的味道”“大小便后消毒”。这些就是负责人口中的卖力工作。

作为一名成年人,如果你从未尝过芥末,我可以理解你不懂怎么吃芥末。作为一线城市上海老师,你会不知道吗?两三岁的孩子,需要尝芥末吗?两三岁的孩子需要吃什么,怎么吃,我想这是作为一名幼师的基本常识,如果连这些都不知道,这种幼师,符合条件么?

作为在教育行业十几年的负责人,连最起码选人能力都不具备,员工最基础的业务能力都不过关,情何以堪?大小便后,需要消毒的是手,为何却喷孩子的眼睛嘴巴呢?上述解释,谁会信呢?

竭尽所能的颠倒黑白、歪曲事实,道德底线去哪了?解决事情的诚意又在哪?虐童事件发生后,首先发声的是携程,亲子园选择了沉默。次日,亲子园负责任人接受记者采访,并未在第一时间给出有效的解决方案,而是对流出的视频,进行苍白无力的辩护,采访中负责人说出的话,寒了多少人的心。足可以看出她旗下的教育机构,教师质量堪忧。

03“为孩子学苑”作为亲子园的主体,携程每年给的费用,家长每个月交的托管费,我想加起来并不少。携程办园的初衷,是解决员工的需求,是一项福利,因此,携程提供了办园场地,办园费用中的大头——场地费也免了。收了钱却没有给相应的服务,反而任由员工虐待孩子,这是只有黑心人才能干出的事。

综上所述,我觉得亲子园相关部门的责任是最大的。

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第1个回答  2017-11-09

携程亲子园虐童案的发生实在令人痛心与愤怒!至于三方,谁的责任更大一点,应该具体问题具体分析。

1

如果虐童案只是个案,那绝对是老师的责任最大。

如果只是一个老师的一次虐童,肯定是当事老师的责任更大一些。

2

但事实上,虐童案是接二连三的发生,所以亲子园的责任更大。

从各方面的信息综合来看,携程亲子园的虐童案绝不是个案,并且情节恶劣。

事件回顾:

1)11月1日8点50左右,老师打骂推撞幼童

视频中可以看到老师粗暴给1,2岁的女孩脱衣服,并把女孩手上的包摔了三米之远,女孩还在眼巴巴看着自己的书包,可怜的孩子被老师继续用力推搡,最后直接撞击到了桌脚,导致孩子休克。

2)11月3日12点左右,老师给小孩喂不明物体(后来证实为芥末)

小朋友们哭泣、摇头表示不要,但是老师无动于衷,强硬给灌(芥末)到嘴里。家长控诉很多小孩都被如此折磨生病或住院。

所以这就不仅仅是老师个人的责任,而是亲子园监管不力,并且发生这么频繁,尤其情节恶劣,又有视频记录,亲子园领导不可能没有发现任何端倪,只能说是纵容,是渎职。

并且作为携程的被委托方来管理亲子园,也没有尽到履行合同的义务,出现了违约行为,肯定是要负主要责任的。

3

亲子园毕竟是携程的下属单位,携程也是需要负连带责任的。

如果事件发生以后,携程能够勇于承担责任、积极处理,可以在一定程度上减轻责任,但如果像网络所传的那样,有存在封锁消息的行为,那也应该从严惩处。

4

不管谁负责任,孩子的身心成长造成的阴影都是非常巨大的,是难以弥补的,同时给孩子家长造成的精神损失也是巨大的。这些是仅仅靠"责任"二字所无法弥补的。

这也给整个社会敲响了警钟,为什么虐童案频发?在经济高速发展的同时,人的心理发展怎么能跟上经济的发展?在招聘幼师的时候,不应该只关注有没有学历?身体是否健康?更重要的是,应该看她的心理是否健康?强烈呼吁对幼师以及幼儿园的管理人员进行心理测评,只有心理健康,而且有足够的耐心与爱心的人,才有资格从事跟幼儿有关的工作。

另外,携程在委托一家公司去管理亲子园的时候,首先要考察的也应该是这家公司的责任感与使命感,而不只是从经济利益方面去考虑。


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第2个回答  2017-11-09

相信每个做父母的看了虐童的视频都不会无动于衷,但是在愤怒过后,就应该反思和追责。

在这次事件中,携程和当事幼师及亲子园相关部门谁的责任更大呢?我认为,亲子园相关部门的责任更大。

从携程公布的情况下来看,亲子园是委托第三方早教机构管理的,携程在委托早教机构管理亲子园时,审核对方资质和提出要求,并不会参与直接管理,所以,携程的责任最小。

而当事幼师是虐童的直接责任人,其行为不仅严重违反职业道德和规范,而且已经触犯了法律。《刑法修正案(九)》规定,“对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的人虐待被监护、看护的人,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。”作为直接责任人,虐童的幼儿园老师会受到法律的惩处,为自己的错误行为付出代价。

而亲子园的相关部门,作为监管者,有对老师进行审核,和日常管理监督的责任,如果不是管理部门审核把关不严,对老师的培训管理、情绪疏导、监督考核不到位,也许就不会发生这样令人发指的虐童事件。

第三方早教机构是商业性质,这样的机构为了赢利,会聘用没有资质和职业水平低的人来作为幼儿园老师,所以人员素质难以保证,而且早教机构对员工日常工作又没有严格的监管,导致老师行为严重违反职业道德。从视频中我们可以看到,一个老师在推搡那个小女孩时,另一个老师就在旁边,即没有阻拦也没有劝告,对此熟视无睹,似乎习以为常。

而这种情况的存在,恰恰是因为管理没有到位造成的。

所以说亲子园相关部门的责任更大。

虐童事件的发生,也暴露出早教机构从业人员素质参差不齐、行业现状混乱、相关监管缺失的现实,如果这一现状不改变,伤害的还是大众,还是孩子们。

第3个回答  2017-11-09

近日,几组携程网亲子园教室惩罚和推打托管儿童的视频在网上流传,同时流传的还有一位儿童家长声泪俱下控诉当事幼师的视频。

据称,该幼师无故给孩子喂食疑似芥末的物品,导致儿童一中午拉肚子6次,更有严重的孩子就医。

正如一位家长说的:“我们在楼上上班,你们在楼下打我孩子!”作为一个企业的员工子弟亲子园,出现这种情况,让每一个相关与不相关的人很心痛。是对孩子的心疼,对当事幼师的愤怒同时也有对发生这种事情的不解。

那么,正如题注所问:携程、当事幼师与亲子园相关部门谁责任更大?

先说结论:

亲子园相关部门负主要责任。

当事幼师(无证,亲子园说她为保洁员)难逃法律制裁。

而携程网监管不力,也难辞其咎。

 

我们从两个角度梳理一下:

1、各方在此次事件中扮演了什么角色。

2、为什么说亲子园相关负责人责任最大?

 

1、各方在此次事件中扮演了什么角色?

携程:携程为了解决员工1.5岁—3岁上学问题,提供场所,委托第三方“为了孩子”学苑设计打造携程亲子园项目,由2016年2月开业。

 

亲子园负责人:亲子园实际负责人为“为了孩子学苑”,隶属于上海《现代家庭》杂志社。亲子园自负盈亏,亲子园内的员工为亲子园自行招聘。

 

当事幼师:她其实不是幼师,因为她没有相关证件。亲子园的负责人称她为“保洁员”。以上就是三方的关系。(下图为涉事幼师)

2、为什么说亲子园相关责任人责任最大?

因为亲子园负责人任由没有证件的员工“照顾”孩子,最终产生了这种后果。

即便没有产生这种后果,无证上岗本身就是一个违法行为。而且本次事件的视频中,其他的老师也见怪不怪,可见亲子园负责人监管不力。

如果亲子园能保证每一位上岗的幼师都经过规范培训,同时保证监管。这件事情也许不会发生。

 

到我回答这个问题的时候:

携程负责亲子园项目的HR总监邵某已经引咎辞职。

亲子园涉事的保洁员、保育员班主任以及园长已经被警方带走接受调查。

根据2015年8月29日《刑法修正案(九)》第十九条,等待他们的将是法律的制裁。


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第4个回答  2017-11-09

每个部门都有责任,都在玩忽职守,在其位不谋其事。

携程,这么大一个公司,以其等事后再花大钱去做公关为什么要做这个项目时没有跟进好。找谁合作,合作中有没有跟进这个项目的进展情况。

当事幼师,没有师德,甚至我感觉这个老师的心理是有问题的。

亲子园相关部门,也就是这个事情最大的责任人。

1、上海妇联,举着这块大旗而做其他事情的人多的去了,我自己也认识有妇联的人,工作很轻松,工资也一般,却可以买大房好车。这钱从所里来,不得而知。

2、《现代家庭杂志社》没有办学的经验,把学校办得像开超市一样,安全防范没有。招什么样的人,也没有标准。

3、园长及幼儿园管理人员,我自己曾经也在幼儿园做过管理人员,老师每周开会都会强调不能体罚,那时候还没有监控,所以我们会经常去巡查,看哪个老师有没有什么不当的行为,发现一次要扣分,影响老师的工资。

后来装了监控,各个管理人员都要经常留意监控上老师们在干什么,有了监控之后老师在班上日常的行为都能看到。

携程亲子园明明有监控,园长及幼儿管理人员可能有以下几种情况

第一种是监控有,但是从来没有人看,这个管理上的极大漏洞。

第二种是园长觉得这没什么,很正常,司空见惯。孩子不听话就要教。

第三种是园长有批评一下老师,但是没有做得积极的处理。

无论是哪一种,园方的负责都是最大的。

以后感觉家长每天接小孩都要去幼儿园办公室去看下监控视频了

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