劳保用品9大类是什么?

如题所述

劳保用品9大类:

安全帽:用以保护头部、防撞击、挤压伤害的护具;呼吸护具:用心防御尘毒等有害物质吸入呼吸器官,伤害人体的护具;眼面护具:用保护眼面部,防止物理、化学等外来有害因素伤害眼脸的护具。

听力护具:用以保护人耳,减少噪声对听觉及人体危害的护具;防护鞋:用以保护足部,防止各种有害物质和能量伤害足部的用具;防护服:用以保护人体,防止物理、化学和生物等有害因素伤害肌体的服装。

防护手套:用以保护手部,防有害物质和能量伤害手部的护具;护肤用品:用以对外露皮肤的保护,防止有害物质对皮肤有污染;其它护品:有防坠落和其他伤害的防护用品,如安全带、安全网,绝缘板等。

劳保用品是指保护劳动者在生产过程中的人身安全与健康所必备的一种防御性装备,对于减少职业危害起着相当重要的作用。

如:工作帽子、工作服、防护服、工作手套、棉纱手套、乳胶手套、电焊手套、帆布手套、白棉布手套、微波炉手套、劳保鞋、工作围裙、口罩、防护镜、护膝、头盔等。

科学合理的配备、运用劳保用品,不但能够杜绝事故发生后引发的经济损失,而且能够提高工人的工作效率,提高使用单位的经济效益产出,减少使用单位在人力资源等各方面的费用投入。

为此,我们必须从以下两点出发点考虑:

舒适性

劳保用品为了达到效果,都是在人体上增加屏障、增加负担。如果为了有防护的效果,过于笨重累赘,那么不但人会感到难受疲劳,而且会因为这个影响工作效率,缩短工作时间,从而影响到工作的产出、企业的经济效益。

如果让他们真正的懂得这个和使用单位的经济效益有紧密关联,那么他们就可能从全新的一个角度看问题了。那么在研发设计劳保用品的过程中,舒适程度就要被提高一个更受重视的地位。

如果其舒适程度能够被转化为使用单位的经济效益、而且你还能够证明和描述出其间的相关程度、关联数据,那么劳保用品为购销双方提供的价值,就都有了一个飞跃。

可靠性

如果劳保用品没有作用,无法防止意外伤人,那么在劳保用品上无论花了多么少的钱,都是浪费。因为事故发生后经济损失产生了,而再便宜的劳保用品,也是需要花钱的。

所以,劳保用品一定要可靠安全,使工人在操作中可以得到保障。这才能最大程度的减少事故,减少因此而产生的经济损失。

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