离职一个月了，在单位有4年社保，可以领取失业保险吗？

Question

如题所述

Answer 1

许多人们在下岗后都惦记着去领失业金，但领到这个是要满足一定标准的，并并不是想领就可以领的。可是也千万别觉得下岗后，并没有领取失业金，就觉得失业险白交了。因而人们必须搞清楚下列那些具体内容。正常的而言大家下岗后领的叫做失业金，而由于近期2年新冠疫情的缘故，有一些大城市拥有此外一个叫做下岗补助费，两者都可以获得的。

失业金是总计交费一年以上就可以领，从1个月到最大24个月。而每一个月的数额一般是本地最低工资，或是最低工资的90%。针对下岗补助费，由于领到规定低，由于额度一般是失业金的一半，乃至更低。失业险缴费年限是总计的，此次没领，下一次可以总计测算，因此不必担心没领就废止的观点。领到失业保险的标准务必是是非非自己缘故导致的下岗。例如被辞退、工作合同到期企业明确提出不续期、迫不得已解除劳动关系等。务必要先去做就业登记，而且有求职意向。

失业险要总计缴纳满一年以上领到下岗补助费的标准自身积极离职还可以领。依据不一样的大城市，依据失业险不一样的缴费年限，领到的额度也不一样。这类仅仅短期内发布的，并不是长期性都是有的。领到失业金期内，会自行让你交纳医保，但不容易交纳社会养老保险，针对社会养老保险，大家可以以本人灵活就业人员为名自主交纳。领到失业金期内，假如在这里学生就业，一定要积极申请终止领到，

针对没领完的一部分，下一次还能够总计测算领到的。千万别怀着心存侥幸，如今大数据，再加上个人社保归税收综合，因此比较容易被查出。并不是说交纳就可以领到，要科学研究一下是不是满足申请办理失业保险金的标准：（一）下岗前用人单位和自己已经交纳失业保险费满一年的；（二）非因个人意向终断工作的；（三）已经开展就业登记，并有应聘规定的。

Answer 2

是不可以领取失业保险的，失业保险是非因本人意愿中断就业才可以领取失业保险，而很明显这个离职是自己主动性离职，不满足领取条件。

Answer 3

我认为是可以领取失业保险的，只要拿上相关的证件以及身份证明，可以到相关的社保部门办理失业保险，然后提供自己的银行账号就可以领取失业保险嗯。

Answer 4

可以领失业保险，而且你还得尽快领，要不然等6个月过后，你就失去了领取失业保险的资格了。