原材料分配率=（8910+23200）/（200+138）=95
完工产品原材料费用=200*95=19000
在产品原材料费用=138*95=13110
在产品约
当量=120*100*50%/200+40*（100+60*50%）/200+60*（100+60+40*50%）/200=110
直接人工分配率=（6860+12000）/（200+110）=60.8
完工产品直接人工费用=200*60.8=12160
在产品直接人工费用=110*60.8=6700
制造费用分配率=（3100+9300）/（200+110）=40
完工产品制造费用=200*40=8000
在产品制造费用=110*40=4400
完工产品总成本=39160 在产品=24210
拓展资料：
劳动分配率是企业
人工成本占
企业增加值的比重，增值是由
折旧、税收净额、企业利润、劳动者收入等四部分组成。 其计算公式为： 劳动分配率=一定时期内人工成本总额/同期增加值总额×100% 。它是集中反映企业人工成本 投入产出水平的 指标，也是衡量企业人工成本相对水平高低程度的重要指标。
劳动分配率表示企业在一定时期内新创造的价值中有多少比例用于支付人工成本，它反映 分配关系和人工成本要素的 投入产出关系。同一企业在不同年度 劳动分配率比较，在同一行业不同企业之间劳动分配率的比较，说明人工成本相对水平的高低。 劳动分配率指标一般只能在同行业不同企业之间进行分析比较，或对同一企业的不同时期进行比较。
会计分配率公式：分配率＝运杂费/各项材料的重量之和；某项材料应该分摊的运杂费＝该材料的重量*分配率。分配率主要有劳动分配率和成本分配率这两类。
劳动分配率是企业人工成本占企业增加值的比重，增值是由折旧、税收净额、企业利润、劳动者收入等四部分组成。其计算公式为：劳动分配率=一定时期内人工成本总额/同期增加值总额×100%。
根据劳动分配率推算人事费总额
劳动分配率=人事费用（一定时期内人工成本总额）/
附加价值（同期增加值总额）×100%。
劳动分配率关系附加产值是通过人的因素与产值和
固定资产发生关系的，对于工人的个体而言，体现了他的工资水平。