签了劳动合同，想辞职，公司不同意怎么办？

Question

劳动合同没到期，我必须得走了，可是我这个部门现在才3个人，两个都是刚入职的，就我工作两年了，因为这，公司死活不放我走，有什么办法可以走人，麻烦知道的告诉下，最好说权威的办法~~！！
我试图跟公司领导沟通过，他们根本不同意，甚至可是说是不把我的辞职信当回事，我没办法了才来问怎么办的，可是我这边的事情又必须得走，现在就是不付违约金的情况下，我怎么才能离开呢？

Answer 1

提前一个月书面通知公司到时一走了之即可，不违法。这是劳动合同法的相关规定。但你也应考虑公司的现状，妥善解决为上策，不应走极端，来日方长吗，做人还是要厚道一点，与人方便自己方便。
实在不行向当地；劳动仲裁申诉，请劳动部门替你主张权利。你是有辞职的权力的，不要担心，就是1个月后强行结束工作也不违法。

Answer 2

只有找老板亲自谈谈你走的原因，给他说明。
现在的人都比较通情达理。
他也有他不要你走的原因，就你一个老手，他肯定不愿意让你离开了。
上了2年班，你给他说什么权威的，你也太没人情味了。
最好是坐下来好好谈。
别人有合同，你有什么资格说什么权威？

Answer 3

向当地劳动局申请 说是你已经一个月以前就交辞职信了 是符合劳动法的

Answer 4

和你公司的老板商量商量

Answer 5

劳动合同未到期辞职公司不同意怎么办