省考面试有什么变化啊?

如题所述

第1个回答  2020-09-04
变化主要体现在4个方面
第一.考试越来越“专业”
与以往相比,浙江明显地出现了“分级分类”面试,综合类,基层类,乡镇类单独面试,并且综合类与基层类题目差别巨大,接下来分级分类考试笔试的省份需要格外关注“分级分类面试”,“专业”化面试一定是未来的重要趋势
第二.考试题型新颖灵活
不论是命题形式上,还是作答要求上都实现了“一题多答”,作答要求越来越个性化,对考生的思维发散能力要求越来越高,从根本上淘汰了没想法,没思路,没内容的“三无”考生。思维发散在省考面试当中已经有越来越大的体现,比如安徽省考的图片题,江苏省考的哲理题,江西省考的计划组织题等。
第三.题目考察重点转变
题目越来越重视“机关实务”考察,对考生机关工作的了解及实际工作经验要求越来越高。各省考面试也正在逐步向考察“机关实务”靠拢,越来越看重考生的实际工作能力。
第四.考试内容变化
考试内容方面也发生了深刻的变化,对政治素养理论水平,考生的视野格局要求越来越高。除了浙江、山东省考面试,上半年结束的上海市考,江苏省考也都都深刻体现出了考试内容的变化。
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