第1个回答 2017-09-18
软件测试工程师对性别没有具体的要求，不像许多IT职位那样，更加偏好于男性。在IT业，竞争异常激烈，人们每天要面对大量不同工作压力，尤其是软件开发工作，需要很强的逻辑推理能力，在高强度的工作压力下，更是对人们脑力、体力的双项考验，因此，许多用人单位对于这一职位的招聘更偏向于男性。而软件测试工程师相比之下，工作的压力不是太大，不需要天天去思维创造，工作重点是在注重经验的积累上面，同时，软件测试工程师需要调节软件开发人员、项目经理和自身的关系，因为是在找软件编程人员的漏洞，所以在沟通方面女性具有独特的优势。如果说先前从事软件工程师的男生比女生占有着性别上的优势，那现在的软件测试行业将要改写IT 女性这一“不公”的历史。在某种意义上，软件测试这一职业特性在耐性、心细、敏感、逆向、设问、怀疑、举证、韧性、安静的要求上，与女生的个性气质也是相符合的本回答被提问者采纳
第2个回答 2021-09-24
一个是网站设计专业，一个是软件开发专业~这两个专业都是比较适合女生的，因为女生的心细，有耐心，而且有一定的审美能力，所以从事这个方面是很有优势的~这个是自身的优势~
其次就是就业的优势~以前因为观念所致，导致学这块的女生比较少，因此企业很难招到女工程师人才，根据“物以稀为贵”的原则，因此企业对女工程师需求是很大的，就业的时候也是优先考虑的，所以女生转行学It相关技术还是不错的。
第3个回答 2019-03-27
女孩子心思比较细腻，适合学习的课程有很多，毕业可以从事多方面的工作，比如：软件开发，网页设计、网站编辑、电子商务，网络营销，平面设计，软件测试等都是不错的，而且办公环境好
工作相对轻松，薪资待遇也可以。
第4个回答 2019-08-26
软件人才。全球IT业的低迷波及了一系列相关产业，但其中也有例外――IT培训市场就表现出旺盛的生命力。作为IT领域内一个极具潜力的市场，中国对IT专业人才的需求显得更为迫切。资料显示，我国目前软件人才的缺口是每年35万人以上，而这部分人才如果靠传统教育模式培养，不仅数量上难以补缺，更远远满足不了我国软件业发展对人才结构的要求。