看到有人说仲裁有效期是1年，我已经工作2年了，未签订劳动合同，公司也未跟我签订无固定劳动合同，我现在仍然在该公司工作，请问我可以申请仲裁吗？
你这个回答好像是错的~
追答问：可以申请仲裁吗？
答：可以
这就不会错了。
未回答到问题的核心，我需要弄清楚的是，第一：好像是说用工之日起截止用工满一年之前内可以申请，满一年后每增加一个月就减少一个月的赔偿，是不是这么回事？第二：公司未与我签订劳动活动，但我再公司已工作2年了，公司未与我签订无固定劳动合同，可否获得赔偿？
追答核心问题，只能花钱委托律师慢慢聊了。
把茶水泡上，咨询费付了，俩人坐着摇椅慢慢聊。