移动外包行业怎么样

如题所述

1. 目前,我国的三大通信运营商大多采用外包模式,我曾在某运营商工作了两年,属于人力资源公司的外包员工。这种国企外包已成为一种趋势,编制内职位越来越少,因此工资和福利相对普通,但五险一金是必买的,入职手续也正规。
2. 移动外包业务可以视为一个职业发展的跳板。公司会将一些非技术性的问题交给我们处理。在这个过程中,我们会接触到不同层次的人,积累一定的社会地位和资金、人脉资源后,就可以考虑接触技术核心了。所以,移动外包是一个不错的选择。
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