招商银行春招二面一般采取半结构化面试或者无领导小组的形式进行考察，如果一面是以无领导小组的形式进行考察，那么二面就是采用半结构化面试的形式考察。由于每年进面人数和过面人数不同，所以二面的通过率是不固定的。不过，综合往年的数据来看，招商银行春招二面的通过率在20%-25%（该数据仅供参考）左右。
首先说个大家最关心的问题：银行待遇由三部分组成：基础工资+福利+绩效奖金。
基础工资：招行的基础工资是由银行内部规定的，一般由学历、入职时间、岗位类型决定。
福利：福利则包括五险一金、(医疗保险，失业保险，工伤保险，养老保险，生育保险，住房公积金)节日慰问金和补贴。
绩效奖金：绩效奖金包括季度奖、年终奖，另外销售营销岗位还有销售奖。