工资福利是否包括竞业限制补偿金

Question

如题所述

Answer 1

不包括。劳动者的 工资 及福利待遇属于劳动报酬的范畴，是劳动者在履行 劳动合同 义务期间的应得报酬，是劳动者参加劳动的分配所得。 竞业限制 补偿是对劳动者在 劳动合同终止 或解除以后不能就业或限制从业期间的补偿，系员工离职后方产生的补偿费用，其属于补偿金性质，其与劳动报酬二者性质完全不同，支付依据也不同，工资及福利待遇中显然不能包含一个离职后方产生的费用，就如 解除劳动合同 的 经济补偿金 不能约定包含在工资中一样，竞业限制补偿金也不能包含在工资中。 《中华人民共和国 劳动法 》第七十六条　国家发展社会福利事业，兴建公共福利设施，为劳动者休息、休养和疗养提供条件。 用人单位应当创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。