什么是 劳动的边际产品递减规律?它对研究劳动力需求有何意义?

如题所述

边际是每增加一单位的劳动给总成本造成的影响。为了达到合理的资源配置,不冗余,不缺少,最合理的配置达到最高的效率。
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第1个回答  2012-04-11
我只是帮你查了下 百度上有原题的 呵呵 希望对你有用有一个很重要的事实是,我国的失业率统计的主要是城镇失业人口占城镇劳动人口的比率,而农业人口并没有被统计在内。这样一来,我国的失业率数据看似不高,但若将全国的隐性失业人口(农村剩余劳力)也都统计在内的话,我国的失业率将是世界最高的国家之一。所以,合理安置农村“隐形失业人口” 是保证我国经高速发展的当务之急。边际效用递减规律在农村劳力中可以这样解释:在耕地面积一定的条件下,要获得最大的作物产出效益,就必须考虑合理安排“人力”这一要素的投入量。耕地面积一定的情况下,人力投入过少,则土地资源不能充分利用;而当人力过多的时候,则造成人力资源的闲置和浪费, 人力过多的时候甚至可使土地产出尚不足以供养他们本身。当人力投入量适中,既能充分利用土地,又不造成人员闲置的时候,即是最合理的人力投入量。假设有两亩地,由一个人耕种的话,可产出作物500公斤;由两个人耕种的话,可产出1000公斤;由三个人耕种的话则只能产出1200公斤,这时我们可以认为,边际人力成本投入是两个人的成本。仅一人耕种,边际成本小于边际产出,此时人员不足;正好两人的时候,边际人力成本等于边际产出,此时总效益最大。 超过两个人的时候,边际产量便会开始减少,边际效益随着人力的增加而减少,直至总效益被人力成本所抵消,总效益的增量将会为负。将也许有人会问,500*3=1500,三个人的产出为什么不是1500公斤呢?这是因为,耕地的面积是一定的,人力投入必须与耕地面积相适应。而我国农村当前的状况是“人多地少”。这意味着每个务农人员的效率相对低下,人力搭配极不合理,所以必须要积极鼓励农业人员发展第二、三产业、减少剩余劳动力人口,实现社会人力资源的合理配置。本回答被网友采纳
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