非全日制研究生，非定向和定向的问题
先说一下我的情况：在事业单位上班，想考非全日制的研究生。看了研究生的政策，非全日制要选择定向，与单位.学校签署三方定向协议。但我不想签署三方协议。因为签了要回原单位工作，三年时间都在原单位。因为三年的研究生时间，如果有更好的平台我会选择跳槽。但签了三方，就不能跳槽了吗？比如，研究生期间，我考上了公务员，那岂不是不能走？
所以是否可以选择定向类别，只把档案调到学校，但是又不知道单位能不能允许我把档案调走
还有三方协议是在入学的时候签订，还是毕业的时候？
非全日制研究生在以统招的方式入学的时候，在录取类别及就业可以分为非定向就业和定向就业两种。
1.定向生按定向合同就业，在学期间不转工资、户籍关系及人事档案，可享有已签协议的定向单位规定的工资、福利等待遇。部分的企业对于定向就业的在职研究生是要有一定的学习经费的补助的，也可以帮助学员承担一部分的学习费用。
2.非定向就业的研究生须将人事档案调入招生学校。毕业后按学校推荐、本人与用人单位双向选择的办法就业。但是各个学校对于非全日制研究生的招生录取的具体要求可能会不同，所以考生需要结合自身的发展需要和学校的招生要求去选择适合自己的学习方式。
关于定向和非定向，这个不需要纠结，这个只是关系到你毕业的时候研究生在读期间的档案放到哪里。除了是培养方式不一样外，其他的包括分数线、考试内容及必修的课程都是一样的。
非全日制研究生
因非全日制研究生改革时间较短，社会容易把统招非全日制普通研究生与非统招的传统在职研究生（在职人员攻读硕士学位、同等学力申硕）、非全日制的成教、自考、网络教育本科相混淆，所以造成了对普通高等教育的统招非全日制研究生就业歧视的错误现象。
2020年2月教育部办公厅等五部门下发《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》，强调对非全日制研究生的就业权益保护，明确各地及用人单位应为不同教育形式的研究生提供平等就业机会和落户机会，不得设置与职位要求无关的资格条件。
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你是非全还是全日？
我的意思是我不想定向，因为我很可能跳槽，如果签定向协议的话，是不是就读研期间就要呆在一个单位，不能走？