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和企业签订了就业协议,但是一直没入职,我可以报名考事业单位编制,公务员什么的吗?
就请问考这些报名时需要什么?是报到证和择业证都一样还是必须择业证,像我这种情况可以报名吗?请指教,谢谢。
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推荐答案 2012-11-06
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其他回答
第1个回答 2012-12-05
您好!可以报考的,但资格复审的时候要单位同意报考证明!
第2个回答 2012-11-05
可以,到时和企业交涉,应该没问题
第3个回答 2012-11-03
报考时没问题,就是怕你考上她不让你走,最安全的是把合同给解除了比较安全。
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就业协议签了没
去工作,报到证在我手里能用来参加
事业单位的
招聘考试吗...
答:
1、就业协议签了就代表“已就业”
;2、报到证在你手里,当然能用来参加事业单位的招聘考试,,报名不需要报到证,学历、专业要求才是条件,符不符合报考条件,,,说句不中听的,你都没考上,你在担心这担心那干嘛,你以为事业单位有那么容易考的,,先考上再说,考上了什么报到证之类的,都不是问...
...只是为了毕业,现在
报名
我是拿空白
的就业协议
还是
签过的
答:
应该先和原单位解除就业协议,让原单位开个毁约证明然后到学校招生就业办领取一份新的就业协议,
然后去报考事业单位(不解除就业协议也可以报考
,但是如果你考上了你和原单位还没解除协议那会相当麻烦,可能会因此失去资格)。至于档案,你毕业了就业协议没变的话,档案就发到了你签的那个单位,将来换单位的话就要原单位人事...
签订
劳动合同对以应届生身份报考
公务员
有影响
吗?
答:
不可以
,一般而言,签订劳动合同之后就不属于应届毕业生身份的序列,在毕业两年的择业期内未就业才算是应届毕业生,是不可以以应届生身份报考公务员的。如果报考意愿比较强烈,可以和工作单位解除劳动合同或者以往届生的身份报考公务员考试。
签订
劳动合同后,还算应届毕业生
吗?
会对
考公务员考事业单位
有影响吗?
答:
不同地区要求不同,大部分地区对于应届生的界限是在于是否缴纳社保,如果已经缴纳社保,那么,就失去了应届生身份
,但是
对于
公务员和事业单位
考试没有太大影响,虽然不能报考应届生岗位,但在此类考试中也有一部分职位是针对往届生报考的。
我是13年毕业的
,签了就业协议,没
有签劳动合同,也没去报到,今年考上了事...
答:
人才服务中心是负责保管挡案和推荐介绍就业的服务机构,在朋友
公司签了就业协议
未上班,社保五险一金也没弄,就看就业协议是否在人才服务中心备过案(问朋友就淸楚了),若未备案,赶快到人才服务中心报到,以利考上的
事业单位
去提挡,就业失业登记证不用办。若也已备案,看挡案是否转到朋友公司名下,若...
我是2014年7月毕业
的,
并且
签了就业协议与
合同那我还能以应届毕业生的...
答:
可以。当年毕业的学生,即使是
签了就业
合同,依然是应届生的身份。应届生,主要指大学毕业生,应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。在一些企业(校园招聘)及
公务员
考试中限招收应届毕业生,同时应届毕业生在另一方面意味着经验欠缺。毕业前需要工作的应届生,需手持《毕业生推荐表》、成绩单及三方...
签订
劳动合同后,还算应届毕业生
吗?
会对
考公务员考事业单位
有影响吗?
答:
应届毕业当年已签订劳动合同,并缴纳社会保险的,不能以应届毕业生身份报考。如果签了合同
,公司
会到劳动人事部门备案
,考事业单位
会看出来你曾经就业。签订劳动合同之后,表示已经拥有工作,不符合择业期要求,所以,签订劳动合同之后,就不能再以应届生的身份报名参加
公务员
考试。公务员报考条件:(一)具有...
关于界定应届生
就业协议
报考
公务员的
问题
答:
毕业前
签订的
三方协议只是一个就业意向,不代表你真正
的就业
了。只要认识档案存放在人才部门,没有和其他
单位签订
劳动合同,没有缴纳社保就可以报考限定应届毕业生的职位。3.你毕业以后,档案会返回你高考时的生源地(也有的学校会为未就业的学生免费保管两年的档案),和你考不考上
公务员没
有什么联系。
...
事业单位
有影响
吗?
辅导员
一直
催我们签
,可以
不
签吗,
不签这个有
什么
影...
答:
大学签
就业协议
对
考公务员和事业单位
是有制约的。如果辅导员负责的班级,就业人数不是很多,就很能完,很难完成他的工作业绩。如果你不迁就也行,那么导员可能有权利不给你发毕业证和学位证,让你无法逃离他的魔掌。
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