影响因素有劳动力人口数量、劳动力综合结构水平、国家经济水平、劳动力就业偏好等。1、劳动力人口数量——
失业率是随着劳动力人口数量的增加而增加的。劳动力人口数量决定着劳动力的供给。当劳动力人口数量增加时,劳动力供给增加,劳动力
供给曲线S向右移动,并趋于平缓。此时劳动力供求均衡点为e,但由于工资具有易升不易降的刚性,工资不会降至均衡点e时的水平而保持在水平p不变。于是,愿意在工资水平p下的工作的人由a增加到b,但工资水平p时劳动力需求量只有a,因此b-a即是新增加的失业人数。此种情况下,失业率是随着劳动力人口数量的增加而增加的。2、劳动力综合结构水平与
结构性失业率呈反向变化劳动力结构包括劳动力素质(思想、文化的)结构、劳动力专业结构以及劳动力年龄结构等。 当失业者在技能和知识结构上难以适应劳动力需求结构变动时,则造成暂时或永久的结构性失业补充：失业率（UnemploymentRate）是指失业人口占劳动人口的比率(一定时期全部就业人口中有工作意愿而仍未有工作的劳动力数字)，旨在衡量闲置中的劳动产能。失业数据的月份变动可适当反应经济发展。失业率与经济增长率具有反向的对应变动关系。失业率被视为落后指标。