合同制消防员多大年龄强制退休

Question

如题所述

Answer 1

特殊工种退休年龄：男年满 55周岁、女年满 45周岁,且累计缴费年限满 15年。国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种定为特殊工种，并明确特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。特殊工种不是一个正式的概念，只是约定俗成的叫法。所以，标准或法规对它没有正式的定义。特殊工种，不同于特种作业。
，原劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第二条对特种作业作出了定义。国家经贸委发布的《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》对上述定义作了部分更改，明确特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业（如电工、金属焊接和切割等）。从事这类作业的人员称为特种作业人员。

Answer 2

  合同制消防员是一个新生事物，既不同于消防现役士兵，又区别于企业职工，是为突破公安现役消防警力不足这个瓶颈，而为消防事业注入的新生机和新活力。合同制消防员是指针对当前消防警力严重不足的问题,为了加强公安消防部队一线灭火执勤力量，征召的年龄在18--25岁的青年或者是大学生（体能、专业方面有特长的年龄可适当向后放宽）。
  他们也和服役的消防官兵一样，都是以《中华人民共和国兵役法》规定的要求进行应征后，由公安消防部门统一负责培训，经培训合格后统一着合同制消防员服装上岗执勤，主要是充实到基层公安消防执勤中队，从事一线灭火抢险救援任务。合同制消防员没有军装，但有全国统一的服装，工资由地方财政发放。
  文职雇员主要从事文职工作，可以协助部队现役人员从事防火监督工作，要求文化程度较高。 合同制消防员与现役消防官兵最大区别是：一个是服兵役，一个是职业。本回答被网友采纳

Answer 3

现在的消防员包括现役消防员、合同制消防员、事业编制消防员、义务消防员。合同制消防员是政府为补充消防力量的不足而向社会公开招聘的一类消防员，主要职责是负责灭火救援。因为此类消防员和其它类型的消防员的不同，在工作一段时间后，有很多都因为待遇、休息时间、找到新工作、个人问题等原因主动辞职的，同时根据劳动法的相关规定，也不能给予其长期合同或多次连续续签合同，所以就只能规定在工作一定年限后就解除合同了。主要是政策限制，用工限制。

Answer 4

合同制消防员就是在里面等死，工资比一个清洁工还低，干的事多，跟现役一样干活甚至还比他们干得多，什么保障没，累死累活。如果你们想当志愿者，合同制适合你。

Answer 5

一般一签三年，合同制消防员一旦体力跟不上灭火救援和抢险救援，就应该退了