我面试上了喜威中国的人事实习生,但是现在要做一个入职体检,70块钱,公司制定的体检中心,不给报销

会不会是骗人的?

按道理应该是公司报销入职体检费用,但是这个并不是强制要求。其实才70元钱,而且你进入的岗位还是HR实习生,应该不会是骗人的,只要公司是正规的就好。
不过这个公司我估计不是很合我口味,毕竟还是学生,体检费尽管不多,但是也会增加负担,而是转嫁给应聘者,实在不应该。希望你做了HR之后,能够改善你们公司的规定。
加油!
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第1个回答  2013-03-21
公司倒是一个正规公司,但是去年赚那么多钱,却连入职人员的区区70块都不给报销,太抠门了。
第2个回答  2012-06-21
有很多公司体检要求员工自己负担;虽然感受不好,但从道理上也讲得通:候选人必须提供符合工作岗位要求的资质证明,包括身体健康方面的。
体检费给医院,公司能骗你什么?
第3个回答  2012-06-21
如果是在医院的话,就没有关系了,
再去网上查下,是不是他家在招聘,包括公司地址、电话、都对照下,
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