恭喜！根据《刑事诉讼法》第16条、177条等法律规定，当事人的行为不构成犯罪或者犯罪情节显著轻微等情形，由人民检察院依法作出不起诉决定的公职人员可以保留公职等职务。因为，《刑事诉讼法》（法律）第12条规定，未经人民法院依法判决，对任何人都不得确定有罪。
同时，根据《公职人员政务处分法》（法律）第14条规定和《劳动合同法》（法律）第39条第6项等法律规定，公职人员因故意犯罪被人民法院依法判处管制、拘役或者有期徒刑以上等刑罚（含宣告缓刑）的，应给予以开除公职等政务处分或者解除劳动合同。
参考资料内容如下：
《中华人民共和国刑事诉讼法》（法律）
第十二条 【法院定罪原则】未经人民法院依法判决，对任何人都不得确定有罪。
第十六条 【依法不追诉原则】有下列情形之一的，不追究刑事责任，已经追究的，应当撤销案件，或者不起诉，或者终止审理，或者宣告无罪：
（一）情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的；
（二）犯罪已过追诉时效期限的；
（三）经特赦令免除刑罚的；
（四）依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的；
（五）犯罪嫌疑人、被告人死亡的；
（六）其他法律规定免予追究刑事责任的。
第一百七十七条 犯罪嫌疑人没有犯罪事实，或者有本法第十六条规定的情形之一的，人民检察院应当作出不起诉决定。
对于犯罪情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，人民检察院可以作出不起诉决定。
人民检察院决定不起诉的案件，应当同时对侦查中查封、扣押、冻结的财物解除查封、扣押、冻结。对被不起诉人需要给予行政处罚、处分或者需要没收其违法所得的，人民检察院应当提出检察意见，移送有关主管机关处理。有关主管机关应当将处理结果及时通知人民检察院。
《中华人民共和国公职人员政务处分法》（法律）
第十四条 公职人员犯罪，有下列情形之一的，予以开除：
（一）因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的；
（二）因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的；
（三）因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。
因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除；案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但是应当报请上一级机关批准。
公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以撤职；造成不良影响的，予以开除。
《中华人民共和国劳动合同法》（法律）
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。