办理减员需要提交的资料：
1、《社会保险参保人员减少表》一式两份，加盖公章。
2、经单位批准加盖公章的辞职报告和个人离职报告（一份）（盖单位公章）
3、离职职工二代身份证复印件（盖单位公章）【离职职工本人签字】
办理地点：营业执照注册地社会保险经办机构
拓展资料：
单位增减员的注意事项：
1、欠费情况下无法办理减员。
2、单位缴费及入帐时间是：单位当月15日前缴当月社保费，次月到账（各险种陆续配帐，10日左右配账完毕）。因此，单位当月欠费属正常欠费，当月欠费不会影响减员。系统提示本单位存在欠费，这个欠费决不会是指当月欠费。
3、单位当月办理的增减异动，皆下月开始生效。举例说明：单位2017年12月为某员工办理了增员手续且入职时间填写2017年11月，则此员工的社保费用皆产生在2018年1月的台账里，单位2018年1月在规定的时限内申报缴费，为此员工缴11月、12月、1月的社保费（11-12月为补缴，1月为正常月核定），到2018年2月10日左右，各险种陆续到账，11-1月缴费状态欠缴变为已缴。
参考资料来源：北京市人社局-职工减少办事指南
我们佛山这边你是这样的：1、定期定额方式缴纳社保费（即直接每个月在银行账户上直接扣，个人每个月存足钱就行的），这种情况减少人员，只需缴清该月社保费，然后到地税服务中心去填减员表，和提交减少人员身份证复印件，再填一份全员参保保证书，就可以了。
2、网络申报方式（e税通申报），清缴单位当月社保费之后，在e税通建减员表申报减员就可以了，然后交减员表和全员参保保证书给税局管理员（单位可以半年内一次性一起报送）。本回答被网友采纳
(一)参保单位办理人员减少，填写《社会保险增减变动申报表》并附相关材料;
(二)办理清算的农民工除填写以上申报表外，还须提供本人书面申请、清算人员身份证及户口证明复印件，终止、解除劳动(聘用)合同证明及劳动局出具的用工(本市农民工)证明。
社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。
社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
用人单位办理参保登记需提交以下材料：
1、《社会保险登记表》(一式三份);
2、《工商登记执照》、《营业执照》、《法人代码证书》及法定代表人或负责人《居民身份证》(复印件);
3、《地税登记证》《组织机构统一代码证书》(复印);
4、《参加企业职工基本养老保险单位在职职工增减情况申报表》;
5、增加人员的应提供《参加企业职工基本养老保险单位新增人员信息采集表》;
6、员工《居民身份证》(复印件);
7、员工与单位建立的劳动关系证明。
一、需提交资料：
1、解除劳动关系材料原件及复印件。
2、填写《社会保险人员减少申报表》(简称《人员减少表》，需经本人签字。
3、单位银行缴费凭证。如为每月1-5日申报减少，需提供上月银行缴费凭证。
4、携带《人员减少表》电子档的U盘。
二、《人员减少表》填报需知：
1.养老、失业保险人员减少时间申报应为解除劳动合同及证明资料确定的时间。
2.工伤、医疗、生育保险人员减少申报时间，应为到公共业务窗口办理的当月当日。
3.需正确填写减少原因，尤其注意“解除合同”或“辞退”原因造成的人员减少，不能填写为“辞职”，否则不能享受失业待遇。
单位经办人员带上述资料每月1-20号工作日到公共业务科办理。