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最低工资标准的提高对我国劳动力需求和供给产生有什么影响
如题所述
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推荐答案 推荐于2018-03-21
最低工资标准的实行及不断提高改善了劳动者的劳动和生存条件,不仅可以使规模庞大但收入低、素质不高的初级劳动者群体分享改革发展的红利,而且将推动劳动者的人力资本增值、拉动内需和促进产业结构升级。尽管从理论上分析,最低工资标准高于市场均衡成本有可能导致失业,同时,用工单位还可能为规避制度的制约想方设法“寻租”,劳动者不得不为找到一份满意的工作付出更高的搜寻成本。在我国劳工组织化、社会保障化、国家法治化等基础条件尚不成熟的情况下,在劳动力价格问题上不能过分相信市场本身的力量。
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第1个回答 2012-04-14
以下几点影响:1、市场拓展业务的大小和盈利情况(只有盈利才有收益);2、个人综合绩效的高低(个人业务的范围和盈利利率点等)3、部门团队收益(市场工资是和团队业绩挂钩的,但不跟公司总体业绩挂钩,或者有全公司都低工资的情况下,但因为你部门业绩突出,作为管理,必须嘉奖你全体部门员工,以示表彰,所以一个team,对于市场来说是很重要的)4、行业(不同行业有不同的消费层次,因此盈利点不同)主要是以上几点,其实就是个人能力和团队协作力,决定你的工资绩效。
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第2个回答 2012-04-13
需求减少,供给增加。劳动力的优胜劣汰。失业率上升
第3个回答 2012-04-13
就和商品一样,价格上升,劳动力需求减小,供给增加。
第4个回答 2012-04-13
也许劳动力的数量上会有些变化吧
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