以提前书面通知单位,到期后单位仍不给办理离职手续可否直接离开

按单位的程序已提前填写单位的辞(退)表,到30天后单位不给办理离职手续应该怎么办,可否直接离开,不办理这些离职手续会影响以后的找工作吗

第1个回答  2014-01-12
辞职不需要用人单位批准。
试用期内提前3天,试用期后提前30天,但如果未买社保或拖欠工资的话,你可以以未买社保或拖欠工资为由随时解除劳动关系,并要求经济补偿金。
辞职方法可以参照《辞职通知书(模板)》使用快递方式,http://user.qzone.qq.com/376784230/blog/1361099888
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