监理合同上面有部分条款有对于上述问题的约束条款，即使合同中没有规定也可以行使甲方权利对第三方监理进行处罚。
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法律分析】
甲方监理和一般监理没区别。甲方代表的工作与监理有什么区别得从三个方面分析：因为各自领薪的地儿不同，导致所管辖的内容、权限、责任均有一定的区别。一、首先从管辖内容来看，监理人所管辖的一般所能管的也只是质量控制、进度控制、信息管理、组织协调工作，诸如投资控制、安全管理、合同管理等，只要工地上不出什么事，不需要监理来担“重任”。二、 其次，管理权限也存在很大的差异，监理只能管好份内工作，对施工单位都得小心翼翼，而甲代却是有严厉监督的职责。三、 最后是责任问题，甲方代表比监管职位大，所以大多事情都是监管负责。甲方负责下令。总监理工程师劳动合同都包括：工作岗位和工作(工种)、合同期限(试用期限)、工作时间、工资待遇、劳动保护和工作条件、社会保险和福利待遇、劳动纪律、合同的变更、解除、重新订立和终止、以及需要明确的相应的法律责任。建设方的质量责任是使项目按照预期的质量标准，满足整个项目的使用功能和达到必要安全要求，使项目能够正常的投入使用并发挥效益。质量义务是确保建设项目满足国家的强制标准和相关规范、规定要求。施工方的质量责任是确保施工过程符合承包合同规定。履行以上责任与义务的行为就是质量行为。
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法律依据】
《中华人民共和国建筑法》 第五十九条 建筑施工企业必须按照工程设计要求、施工技术标准和合同的约定，对建筑材料、建筑构配件和设备进行检验，不合格的不得使用。
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