我上学的时候学的专业是药学，毕业后一直从事人力资源管理工作，现在想考中级经济师人力资源管理可以么？

Question

我已经从事人力资源管理工作3年了，还是必须先评初级经济师呢？具体评职称的条件是什么啊？听说还有种是人力资源管理师，这种是职称么？我都有点晕乎了。

Answer 1

人力资源管理师不是职称，是职业资格，
想一直从事人力资源管理专业方向的话，就是考人力资源管理师职业资格，
以下是人力资源管理师职业资格申报条件：
—— 三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1.连续从事本职业工作6年以上；
2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上；
3.取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；
4.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；
5.取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
6.具有硕士研究生及以上学历证书。
—— 二级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1.连续从事本职业工作13年以上；
2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；
3.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；
4.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上；
5.取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
—— 一级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1.取得人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上；
2.具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上；
3.具有研究生学历（含同等学历），从事本职业工作6年以；
4.具有本科学历（含同等学历），从事本职业工作9年以上；
5.企业资深人力资源管理人员（总经理或人力资源总监）并具有党校毕（结）业证者。

Answer 2

关于考经济师人力资源管理专业的疑惑
　　1、考过人力资源管理师，还要考经济师人力资源管理专业吗？

　　人力资源管理师二级证书为上岗证书，也就是职业资格证书，但该证书并不具备评定职称的效用。如果你考证是为了获得中级经济师资格，且需要评定职称，那建议是考取中级经济师证书的。

　　如果您已经考过了人力资源管理师，还是可以再报考经济师人力资源管理专业的。这两个考试在内容上有很多重合的地方，尤其是人力资源管理师的专业技能部分(六章)与中级经济师人力的第二部分(4-10)章是重合度较高的。如果您已经考过了人力资源管理师，再报考经济师就会轻松很多的。hlj.yd119.cn

　　2、经济师人力资源管理专业和人力资源管理师一样吗？证书效用是否相同？

　　（1）经济师人力资源管理专业和人力资源管理师两者是不同的。经济师人力资源专业是属于职称考试，全国统一组织，人社部颁发证书，成绩合格视为取得中级经济师资格，可以评定中级职称。

　　企业人力资源管理师是劳动和社会保障部组织的考试，是职业资格鉴定，一般在当地职业资格鉴定中心报考，劳动部发上岗证。

　　（2）人力资源管理师在在内容的深度和广度上比经济师高很多。经济师相对简单很多。

　　新政改革后，2020年经济师人力资源专业虽然将颁发“人力资源管理师证书”，但要注意的是，考取的经济师(人力资源专业)证书仍属于经济师职称证书，可视为取得相应级别的经济师资格，可以用来评定职称，仍具有经济师证书效用。

Answer 3

你的问题我来回答
1、你是理科，初级职称应该是助理工程师，也就是说你走的是工程序列
2、如果你要评定中级职称，哪么只能是评定工程序列的工程师，而不是中级经济师
3、如果你想评定中级经济师，你必须把你的初级职称证书改成初级经济师
4、如果你现在是报考国家承认的职称（不是评定的）就没上述现在，只要你能符合报名条件，就可以报考

Answer 4

中级经济师考试，不需要先评初级经济师资格。

　　申报经济专业技术中级资格考试，应具备下列条件之一：
　　1、取得大专学历，从事专业工作满六年。
　　2、取得本科学历，从事专业工作满四年。
　　3、取得第二学士学位或研究生班毕业，从事专业工作满二年。
　　4、取得硕士学位，从事专业工作满一年。
　　5、取得博士学位。

经济师考试考取的是经济师资格证，人力资源管理师是职业资格证，根据你的工作经验，建议你考取人力资源管理师。

Answer 5

人力资源管理师不是职称，人力资源管理师更像是任职资格证书，表明你具备几级人力资源管理的能力，这个证书是由行业协会颁发的。而工程师、经济师、政工师等，一般是由市级单位或者是市级授权单位颁发的。按照我的理解，人力资源管理师范围更窄，而经济师范围更宽泛。我就知道这些，你还是上网查查吧。本回答被提问者采纳